وظائف تقنية معلومات في ليبيا
١٤١ وظائف شاغرة
احفظ واضبط تنبيهًا للوظائف المشابهةإدارة التنبيهات
<p>نظرة عامة</p><p>نحن شركة رائدة في قطاع التكييف و التبريد ، ونبحث عن مهندس (BMS) - نظام إدارة المبنى للانضمام إلى فريقنا في ليبيا. يركز المرشح المثالي على تصميم وتنفيذ وصيانة أنظمة BMS تهدف إلى تحسين كفاءة الطاقة وراحة المستخدمين وجودة التشغيل للمباني الكبيرة والمتوسطة. ستتاح له فرصة العمل ضمن بيئة تشغيلية داعمة وتطوير مهاراته في إدارة مشاريع تقنية متقدمة ضمن فريق متخصص.</p>
<p>موظف ادارة الفنية - مهندس فني <br>مهندس فني لي تجميع لوحات الصناعية و انظمة الطاقة . </p>
<p> المتطلبات والشروط الأساسية:</p><p>الشهادة العلمية: شهادة مهندس زراعي (اختصاص إنتاج حيواني أو مجالات ذات صلة).</p><p> </p><p>الخبرة المهنية: خبرة لا تقل عن 5 سنوات في المجالات التالية:</p><p> </p><p>المتابعة التقنية الميدانية على مستوى الحظائر والإنتاج اليومي.</p><p> </p><p>الدعم الفني التجاري والتسويق الميداني لمنتجات الإنتاج الحيواني.</p><p> </p><p>الخبرة الفنية: خبرة عملية في صناعة وإنتاج الأعلاف، وتكوين العلف، وتقييم الجودة.</p><p> </p><p> المهارات والقدرات:</p><p>قدرة عالية على التواصل وبناء علاقات قوية مع المهنيين والمربين في القطاع.</p><p> </p><p>مهارات تحليلية ميدانية لحل المشاكل التقنية في الحظائر فور ظهورها.</p><p> </p><p>روح الفريق، المرونة، والقدرة على العمل في بيئة دولية واسعة النطاق والتنقل الميداني.</p><p> </p><p> المهام الرئيسية:</p><p>تقديم الدعم الفني والمتابعة التقنية اليومية على مستوى الحظائر (متابعة الأداء، التغذية، والمشاكل الصحية).</p><p> </p><p>المساهمة في الأنشطة التجارية والتسويقية للشركة، وترويج المنتجات بناءً على قيمة فنية وميدانية مثبتة.</p><p> </p><p>تقديم الدعم التقني في خطوط إنتاج الأعلاف ومراقبة مطابقتها للمعايير العالمية.</p><p> </p><p>إعداد التقارير الفنية والتسويقية الدورية، وتقديم الاستشارات الميدانية لتحسين الإنتاجية.</p>
<p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><p>تتمثل المهمة الرئيسية في التواصل مع جميع مقاولي منصات الحفر في ليبيا لإيجاد فرص عمل محتملة.</p><p>مسؤول عن تطوير أعمال ما بعد البيع لمنصات الحفر ومنصات الإصلاح، بما في ذلك مبيعات قطع الغيار، وخدمات الصيانة والإصلاح، والفحص وفقًا لمعايير معهد البترول الأمريكي (API)، وعمرة المعدات، وتحديث المنصات، وفرص ما بعد البيع الأخرى؛</p><p>سنتلقى قطع غيار في غضون شهر واحد لتكون في المخزون بمدينة بنغازي.</p><p>يجب أن يكون مسؤولاً عن ترويج هذه القطع الغيار.</p><p>استلام استفسارات العملاء، وإعداد العروض، ومتابعة العقود ومدفوعات الطلبات؛ مع إتقان اللغتين العربية والإنجليزية، تحدثاً وكتابةً.</p>
<p>مهندس عمليات</p><p>الصناعة: النفط والغاز / إدارة نفايات النفط<br>الموقع: بنغازي، ليبيا<br>العمل: دوام كامل / موقع العمل</p><p>نحن نبحث عن مهندس عمليات للانضمام إلى مشروع محطة إدارة نفايات النفط في بنغازي.</p><p> </p><p><strong>المتطلبات</strong>:</p><ul><li>دبلوم أو بكالوريوس فى الهندسة</li><li>تفضل الخبرة ذات الصلة ولكنها ليست إلزامية</li><li>معرفة عمليات صناعية/نفط وغاز ميزة إضافية</li><li>الإنجليزية مفضلة لكنها ليست إلزامية</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق دولي</li></ul><p> </p><p><strong>المزايا</strong>:</p><ul><li>الإقامة مُتاحة</li><li>الطعام مُتاح</li><li>النقل مُتاح</li><li>الراتب وفق المؤهلات والخبرة</li></ul>
<p style="text-align: right;">مطلوب مهندس كيميائي للعمل في مجال تصنيع وإنتاج مواد التنظيف، يمتلك خبرة عملية في إعداد وتطوير التركيبات الكيميائية والإشراف على عمليات الإنتاج ومراقبة الجودة، مع التمتع بمهارات القيادة والعمل الجماعي وتحمل المسؤولية.</p>
<p><strong>الغرض العام من الوظيفة:</strong></p><p>استقبال اتصالات المشتركين واستفساراتهم غير الفنية (كالتعريف بالباقات، الفواتير، والإجراءات)، ومعالجة الطلبات الواقعة ضمن نطاق صلاحياته وتصعيد ما عداها للجهات المختصة، بما يحفظ رضا المشترك من اللمسة الأولى.</p><p><strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ol><li><strong>المهام التشغيلية:</strong><ul><li>استقبال المكالمات الهاتفية والتحقق من هوية المشتركين.</li><li>الإجابة عن الاستفسارات الخاصة بالباقات والفواتير والإجراءات الإدارية.</li><li>تنفيذ طلبات المشتركين الإدارية (مثل: تحديث البيانات غير الحساسة، إصدار نسخ الفواتير وكشوف الحساب).</li><li>فتح وتصنيف تذاكر الطلبات والشكاوى بدقة ومتابعتها حتى إغلاقها.</li><li>تحويل البلاغات الفنية إلى قسم الدعم الفني وفق الإجراءات المعتمدة.</li></ul></li><li><strong>المهام الرقابية والتنظيمية:</strong><ul><li>توثيق كل مكالمة في نظام إدارة العملاء لضمان استمرارية المتابعة.</li><li>الالتزام التام بنص المكالمة ومعايير الجودة المعتمدة بالشركة.</li><li>ضمان سرية البيانات وعدم الافصاح عن أي معلومات إلا بعد التحقق التام من هوية صاحب الحساب.</li></ul></li><li><strong>المهام التطويرية:</strong><ul><li>رفع أنماط الاستفسارات المتكررة واقتراح إضافتها لقاعدة المعرفة لتحسين تجربة العملاء.</li></ul></li></ol><p><strong>شروط ومتطلبات شغل الوظيفة:</strong></p><ul><li><strong>المؤهل العلمي:</strong> دبلوم أو بكالوريوس في أي تخصص.</li><li><strong>الخبرة العملية:</strong> خبرة سنة في مجال خدمة العملاء، و<strong>يُقبل حديثو التخرج</strong> بعد اجتياز البرنامج التدريبي للشركة.</li><li><strong>المهارات الفنية:</strong><ul><li>مهارات ممتازة في الاتصال الهاتفي والتعامل مع المشتركين.</li><li>المعرفة والقدرة على استخدام أنظمة التذاكر وإدارة العملاء (CRM) وأنظمة الفوترة.</li></ul></li><li><strong>المهارات السلوكية:</strong> حسن الإنصات، وضوح الشرح، الصبر، ضبط النفس، والقدرة على العمل ضمن فريق.</li><li><strong>اللغات:</strong> إتقان اللغة العربية، والحد الأساسي من اللغة الإنجليزية.</li><li><strong>متطلبات خاصة:</strong> الجاهزية للعمل بنظام الورديات (بما يشمل العطل الرسمية) والعمل أمام الحاسوب وسماعات الرأس.</li></ul><p><strong>كيفية التقديم:</strong></p><p>على من يجد في نفسه الكفاءة والاستيفاء للشروط أعلاه، يرجى التقديم عبر نموذج المخصص للتوظيف بالشركة على الموقع الإلكتروني.</p><p><br><br> </p><p> </p>
<p>وصف الوظيفة</p><p>تعلن شركة أبوغريس سوفت عن رغبتها في توظيف موظفة استقبال، حيث تتولى مهام استقبال الزبائن، تنظيم المواعيد، والتنسيق الإداري داخل الشركة، مع تقديم تجربة مميزة للعملاء.</p><p>الجنس</p><p>إناث</p><p>سنوات الخبرة</p><p>يفضل وجود خبرة سابقة في مجال الاستقبال أو خدمة العملاء أو أي مجال ذي صلة.</p><p>مهام الوظيفة</p><ul><li>استقبال الزبائن والترحيب بهم بطريقة لبقة</li><li>الرد على المكالمات الهاتفية والتنسيق الداخلي</li><li>تنظيم المواعيد وجدولة الزيارات</li><li>متابعة البريد الإلكتروني والرسائل</li><li>الحفاظ على تنظيم وترتيب منطقة الاستقبال</li></ul><p>متطلبات الوظيفة</p><ul><li>شخصية لطيفة وودودة في التعامل</li><li>خبرة جيدة في تقديم خدمات العملاء</li><li>إجادة استخدام الحاسوب وبرامج Microsoft Office</li><li>مظهر لائق وحسن السلوك</li><li>مهارات اتصال شفوية وكتابية ممتازة</li><li>مهارات تنظيم وإدارة وقت عالية والقدرة على العمل تحت الضغط</li><li>اللباقة وحسن الاستماع</li><li>الثقة بالنفس والانتباه للغة الجسد</li></ul><p>أيام العمل</p><p>كل أيام الأسبوع عدا يوم الجمعة</p><p>مواعيد العمل</p><p>من الساعة 9:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً</p><p>مكان العمل</p><p>طرابلس – سيدي المصري مقابل مقر إجراءات التأشيرة التركية </p><p>الراتب</p><p>1000 دينار</p><p>كيفية التقديم</p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br><br><u><b>Job Roles & Responsibilities</b></u>
<br><br><u><b>Additional Job Roles & Responsibilities</b></u>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge</b></u>
<br></span><p>• Strong Knowledge of the Healthcare industry </p><br>
<p>• Comprehensive knowledge of Accreditation Process in an acute Healthcare Facility with particular emphasis on JCI and preferably in more than one facility</p><br>
<p>• Analysing and problem-solving skills</p><br>
<p>• Ability to maintain confidential information</p><br>
<p>• Ability to create a safe environment</p><br>
<p>• Infection control</p><br>
<p>• Strong Knowledge in repair, calibration, and maintenance of Lab, Dental, Medical imaging equipment </p><br>
<p>• Training management</p><br>
<p>• Computer proficiency required including spreadsheets and database.</p><br>
<p>• Advanced proficiency in Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook.</p><br>
<p>• Must be detailed oriented and work well with other</p><br>
<p>• ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.</p><br><br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Resilience<br>AI Fluency<br>Quality<br>Agility<br>Leadership<br>Equipment Evaluation and Selection (Biomedical) L2<br>Biomedical Equipment Technology L2<br>Regulatory Compliance L2<br>Biomedical Engineering Principles L2<br>Risk Management (Biomedical) L2<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Bachelor's Degree in <br><br><br><br>
</div>
<p>جميع المعدات الثابتة مثل الأنابيب والصمامات والمبادلات والأوعية والخزانات واللحام والتجهيزات في صناعة البتروكيماويات/النفط والغاز. إدارة أعمال صيانة المصانع اليومية وأعمال الإغلاق، اتباع أعمال PM وCM.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>جميع المعدات الثابتة مثل الأنابيب والصمامات والمبادلات والأوعية والخزانات واللحام والتجهيزات في صناعة البتروكيماويات/النفط والغاز. إدارة أعمال صيانة المصانع اليومية وأعمال الإغلاق، اتباع أعمال PM وCM.</p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br><br><u><b>Job Roles & Responsibilities</b></u>
<br><br><u><b>Additional Job Roles & Responsibilities</b></u>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge</b></u>
<br></span><p>• AA Degree in electronics / biomedical technology, or equivalent preferred.Successful completion of the Biomedical Technician Technical Certification Program.Biomedical Industry Technical Certification.All attained certifications must be maintained and current.</p><br>
<p>• ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.</p><br><br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Agility<br>Leadership<br>Quality<br>Resilience<br>Worker Health and Safety L2<br>Regulatory Compliance L2<br>Risk Management (Biomedical) L2<br>Root Cause Analysis & Problem Solving L2<br>Biomedical Equipment Technology L2<br>AI Fluency<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Bachelor's Degree in or any related field<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>الموقع: بنغازي النوع: دائم الراتب: غير محدد</p> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p><b>انضم إلى فريقنا في بنغازي</b></p><br><br><p><b>هل ترغب في أن تكون جزءًا من فريق التصنيع والخدمات لدينا؟<br>هل تبحث عن تحدٍ جديد؟</b></p><br><p><b>تعاون مع الأفضل</b></p><br><p>بصفتك فني تجميع وصيانة وإصلاح شامل - أدوات قاع البئر، ستكون مسؤولاً عن تجميع واختبار وتحديد الأعطال وإصلاح أدوات قاع البئر المعقدة والتجميعات الفرعية المستخدمة في عمليات حقول النفط. ستطبق خبرتك العملية في الأنظمة الإلكترونية والميكانيكية والهيدروليكية لضمان تقديم منتجات آمنة وموثوقة وعالية الجودة في بيئات الضغط العالي ودرجات الحرارة العالية.</p><br><p><b>بصفتك فني تجميع وصيانة وإصلاح شامل - أدوات قاع البئر، ستكون مسؤولاً عن:</b></p><br><ul><li>تجميع واختبار وتحديد أعطال وإصلاح التجميعات الإلكترونية لقاع البئر بما في ذلك لوحات الدوائر المطبوعة (PCBs)، وأجهزة الاستشعار، ووحدات القياس عن بُعد، وأنظمة الطاقة، وحزم الأسلاك.</li><li>تجميع وتفكيك وفحص وإصلاح المكونات الميكانيكية مثل الهياكل الخارجية، والمحامل، والأعمدة، ومانعات التسرب، وأدوات التثبيت، والموصلات.</li><li>تجميع واختبار وتحديد أعطال الأنظمة الهيدروليكية بما في ذلك الصمامات، والمكابس، والمشغلات، وغرف الضغط.</li><li>إجراء الاختبارات الكهربائية والميكانيكية والهيدروليكية وعلى مستوى النظام باستخدام معدات وأجهزة الاختبار القياسية.</li><li>إجراء اختبارات الضغط والتسرب والاختبارات البيئية لضمان التوافق مع المواصفات.</li><li>تشخيص الأعطال وحالات عدم المطابقة، ودعم تحليل السبب الجذر، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية.</li><li>ضمان الالتزام بمتطلبات نظام إدارة الجودة (QMS) ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</li><li>الحفاظ على توثيق دقيق، وسجلات فحص، وتتبع المكونات.</li><li>التعاون مع فرق الهندسة والجودة والخدمات الميدانية لضمان جاهزية الأدوات وموثوقيتها.</li><li>دعم مبادرات التحسين المستمر التي تركز على السلامة والجودة والكفاءة التشغيلية.</li></ul><p><b>عزز شغفك</b></p><br><p>للنجاح في هذا الدور، ستكون بحاجة إلى:</p><br><ul><li>الحصول على درجة الدبلوم المشارك (AAS/AS) في تكنولوجيا الكهروميكانيك، أو الإلكترونيات، أو الهندسة الكهربائية، أو تكنولوجيا الهندسة الميكانيكية، أو مجال ذي صلة، أو خبرة معادلة.</li><li>امتلاك خبرة عملية من 3 إلى 5 سنوات في الأنظمة الكهروميكانيكية أو الهيدروليكية أو أنظمة أدوات قاع البئر.</li><li>القدرة على قراءة وتفسير المخططات الكهربائية والرسومات الميكانيكية والإجراءات الفنية.</li><li>معرفة عملية بمعدات الاختبار الإلكترونية مثل أجهزة قياس الجهد المتعددة وراسم الإشارة.</li><li>إظهار مهارات قوية في تحديد الأعطال والتحليل وحل المشكلات.</li><li>إتقان استخدام أدوات القياس وممارسات التجميع المحكومة بعزم دوران محدد.</li><li>امتلاك مهارات حاسوبية أساسية للتوثيق وإدخال بيانات الاختبار.</li><li>الارتياح للعمل في بيئة سريعة الوتيرة وتولي أهمية قصوى للسلامة.</li><li>القدرة والتفرغ للعمل في بنغازي.</li></ul><p><b>الخصائص المرغوبة</b></p><br><ul><li>خبرة في استخدام أدوات وأنظمة البيانات مثل Excel وSAP وMS Office وOutlook.</li><li>شهادات IPC مثل IPC-A-610 أو IPC-J-STD-001.</li><li>خبرة في العمل مع أدوات قاع البئر للضغط العالي والحرارة العالية (HPHT) أو أدوات حقول النفط.</li><li>تدريب أو شهادة في الأنظمة الهيدروليكية.</li><li>معرفة بمنهجيات Lean أو Six Sigma أو التحسين المستمر.</li><li>مهارات تواصل قوية والقدرة على توجيه أعضاء الفريق الأقل خبرة.</li><li>إظهار الشعور بملكية العمل والمسؤولية وعقلية تضع السلامة أولاً.</li></ul><p><b>اعمل بالطريقة التي تناسبك</b></p><br><p>نحن ندرك أن كل شخص يختلف عن الآخر، وأن الطريقة التي يرغب الأشخاص في العمل بها وتقديم أفضل ما لديهم تختلف من شخص لآخر.</p><br><ul><li>يتبع هذا الدور عادةً ساعات العمل العامة (من 8:00 صباحًا حتى 5:00 مساءً)</li><li>قد يتطلب مرونة بناءً على متطلبات التشغيل والاختبار</li></ul><p><b>ما نقدمه لك</b></p><br><p>تلتزم فرقنا بتقديم تقنيات متقدمة لقاع البئر تدعم عمليات الطاقة الآمنة والفعالة حول العالم. نحن نقدر الأفراد الذين يقدمون الخبرة الفنية والدقة والالتزام بالتحسين المستمر. انضم إلينا، ويمكنك توقع ما يلي:</p><br><ul><li>سياسات حديثة للتوازن بين العمل والحياة ومبادرات الصحة والرفاهية</li><li>رعاية صحية وتغطية طبية شاملة</li><li>برامج التأمين على الحياة ومزايا العجز</li><li>تعويضات ومزايا مالية تنافسية</li><li>خيارات مزايا إضافية طوعية ومَرِنة</li></ul>المسمى الوظيفي الداخلي لدى بيكر هيوز لهذا الدور هو: ARMO Tech - Electro Mech III</div>
<p>سوف يقوم/تقوم بأداء المهام والمسؤوليات الموضوعية الموضحة أدناه، بالتعاون الوثيق مع JTV ومزودي الخدمات والجهات المعنية الأخرى. ويُتوقع من الاستشاري اتباع نهج تشاركي وشامل ينعكس في إعداد التقارير.</p><p>1. إدارة المجمع والدعم الإداري</p><p>صيانة المرافق والفيلات: تقديم الدعم المباشر للمساعد الإداري في إدارة مجمع عميلنا. تنسيق ومتابعة ومراقبة طلبات الصيانة والإصلاح اليومية للفيلات السكنية والمساحات المكتبية، مع ضمان المتابعة في الوقت المناسب مع موردي الصيانة وفرق التدبير المنزلي.</p><p>خدمات المقيمين والإقامة: المساعدة في إدارة سجلات الإقامة القصيرة وحجوزات الغرف الفندقية. دعم إدارة مركز الحجز الخاص بعميلنا، وضمان توثيق دقيق لتسجيل الوصول/المغادرة والتواصل السلس مع المقيمين.</p><p>إدارة الأصول والمخزون: الحفاظ على إشراف شامل على الأصول المادية لعميلنا. المساعدة في التحقق الميداني من الجرد المادي وإدخال البيانات بدقة على منصة SharePoint.</p><p>الصيانة الوقائية والفحوصات: تنسيق الصيانة الوقائية الروتينية والفحوصات المنتظمة للأصول المادية، ومراقبة جودة الخدمات الأساسية مثل إمدادات الطاقة وأنظمة المياه والإصلاحات العامة.</p><p>2. الدعم الخفيف لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات والدعم الفني</p><p>الدعم الأساسي للأجهزة المكتبية ومكتب المساعدة: تقديم الدعم الفني اليومي من المستوى الأول واستكشاف الأخطاء وإصلاحها الأساسية لموظفي المكتب القطري ومستخدمي عميلنا. تصعيد المشكلات المعقدة المتعلقة بالأجهزة أو البرامج أو الشبكة المحلية (LAN) إلى مساعد تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.</p><p>الفحوصات الأساسية للنظام (تلفزيون البروتوكول/كاميرات المراقبة/الإنترنت): المساعدة في مراقبة كفاءة عمل كاميرات المراقبة التلفزيونية المغلقة (CCTV) وخدمات IPTV في جميع أنحاء المجمع. الإبلاغ عن انقطاع الاتصال أو مشكلات الوضوح أو الأضرار، وتنسيق أعمال التنظيف أو الاستبدال في الوقت المناسب مع الموردين الخارجيين تحت توجيه مساعد تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.</p><p>3. الامتثال وإعداد التقارير</p><p>ضمان الالتزام بالإجراءات التشغيلية والسلامة والأمن الخاصة بعميلنا داخل المجمع. الإبلاغ عن أي حوادث أو أضرار أو مخالفات في الوقت المناسب. الاحتفاظ بسجلات سليمة للطلبات والتدخلات والمتابعات. الإشراف على المقاولين الخارجيين ومزودي الخدمات لضمان إنجاز الأعمال وفقًا للمعيار المطلوب.</p><p>4. مهام أخرى</p><p>أداء واجبات أخرى ضمن النطاق الوظيفي وفقًا لما يُعد ضروريًا للعمل الفعال للمكتب والمنظمة.</p><p>الترتيبات المؤسسية</p><p>تحت إشراف مدير مقر عميلنا، والتحكم المباشر من المساعد الإداري لعميلنا، سيقدم موظف الدعم الإداري والمرافق خدمات إدارة مرافق موثوقة وآمنة مع ضمان دقة عالية في العمل. يظهر الاستشاري نهجًا موجهًا نحو العملاء، وحسًا عاليًا بالمسؤولية، واللباقة، والدبلوماسية، والقدرة على العمل مع أفراد من خلفيات وطنية وثقافية مختلفة. سيصل الاستشاري العمل بالتنسيق مع مساعد تكنولوجيا المعلومات والاتصالات لعميلنا حسب الحاجة في المسائل المتعلقة بالدعم الخفيف لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات والدعم الفني. يُطلب من الاستشاري تقديم تقارير تقدم دورية على أساس منتظم وحسب الحاجة طوال فترة التكليف لمراقبة التقدم. وسيتم دعم الاستشاري من قبل فريق عميلنا وفريق العمليات في المكتب القطري حسب الحاجة لتسهيل عمله/عملها. سيحتاج الاستشاري إلى التواصل مع وكالات عميلنا لدى عميلنا، والسفارة الألمانية، وحراس الأمن، ومزودي الخدمات، وإدارة JTV وغيرهم وفقًا لما يُعتبر ذا صلة. يحتفظ عميلنا بالحق في التكليف بمدخلات أو مراجعات أو تعديلات إضافية، حسب الحاجة لضمان جودة العمل وملاءمته، إذا رُئي ذلك ضروريًا.</p><p>تقارير المشروع</p><p>المشرف: المساعد الإداري للعميل</p><p>الكفاءات الأساسية</p><p>تحقيق النتائج: يخطط ويراقب عمله الخاص، ويهتم بالتفاصيل، ويقدم عملًا عالي الجودة في الموعد المحدد.</p><p>التفكير الابتكاري: منفتح على الأفكار الإبداعية/المخاطر المعروفة، وعملي في حل المشكلات، ويحدث تحسينات.</p><p>التعلم المستمر: منفتح الذهن وفضولي، يشارك المعرفة، ويتعلم من الأخطاء، ويطلب التغذية الراجعة.</p><p>التكيف بمرونة: يتكيف مع التغيير، ويتعامل بشكل بناء مع الغموض/عدم اليقين، ومرن.</p><p>العمل بعزيمة: يظهر الدافع والتحفيز، وقادر على الإنجاز بهدوء في مواجهة الشدائد، وواثق من نفسه.</p><p>المشاركة والشراكة: يظهر التعاطف/التفهم تجاه الآخرين، ويكون علاقات إيجابية.</p><p>تمكين التنوع والشمول: يقدر/يحترم الاختلافات، ويدرك التحيز غير الواعي، ويواجه التمييز.</p><p>إدارة المباني والمرافق والمساحات المكتبية: معرفة بإدارة المرافق؛ والقدرة على تنسيق الصيانة الوقائية الروتينية والإصلاحات والخدمات للمقرات، ومراقبة جودة الخدمات الأساسية مثل إمدادات الطاقة وأنظمة المياه.</p><p>إدارة الأصول: معرفة بالسياسات والإجراءات الخاصة بالممتلكات والمنشآت والمعدات؛ والقدرة على دعم التحقق الميداني من الجرد المادي والحفاظ على سجلات دقيقة للأصول والمعدات.</p><p>إدارة المستندات والسجلات: الإدارة الشاملة للمستندات والسجلات، بما في ذلك تسجيل وأرشفة الطلبات والتدخلات والمتابعات، وإدخال البيانات بدقة على منصة SharePoint.</p><p>دعم عملاء تكنولوجيا المعلومات: القدرة على تقديم دعم المستوى الأول للمستخدمين، وتشخيص وحل مشكلات الأجهزة والبرامج والشبكات الأساسية، وتصعيد المشكلات المعقدة حسب المطلوب.</p><p>رضا العملاء/إدارة العملاء: القدرة على الاستجابة في الوقت المناسب وبشكل مناسب لاحتياجات المقيمين لدى عميلنا ووكالات عميلنا والعملاء الآخرين، واستباق هذه الاحتياجات.</p><p>إدارة الفريق</p><p>لا يوجد لهذا المنصب</p><p>معلومات إضافية</p><p>النتائج والمخرجات المطلوبة</p><p>يُتوقع من الاستشاري تقديم سجلات حضور شهرية وتقارير تقدم، على أساس منتظم وحسب الحاجة طوال فترة التكليف، توضح ما يلي:</p><p>تسجيل ومتابعة طلبات الصيانة والدعم الأساسي لتكنولوجيا المعلومات في الوقت المناسب.</p><p>تحديث سجلات المخزون للمرافق والمعدات المكتبية.</p><p>إعداد تقارير روتينية عن المشكلات والإجراءات المتخذة والبنود المعلقة.</p><p>الدعم لضمان الجاهزية التشغيلية لمرافق وخدمات المجمع.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>يقدم شاغل الوظيفة دعمًا شاملاً لإدارة المرافق، وتنسيق الصيانة الوقائية الروتينية، وإجراء فحوصات منتظمة للأصول المادية، ومراقبة جودة الخدمات الأساسية مثل إمدادات الطاقة، وأنظمة المياه، والإصلاحات العامة. وبالتوازي مع هذه الواجبات الإدارية، يعمل شاغل الوظيفة كمستجيب خط أول لاستكشاف الأخطاء وإصلاحها الفنية الخفيفة. ومن خلال الإشراف الدقيق على المقاولين الخارجيين والإدارة الاستباقية لسير العمل بالمرافق، يضمن شاغل الوظيفة توفير بيئة آمنة وموثوقة والمهنية، مما يساهم بشكل مباشر في الكفاءة التشغيلية الإجمالية واستدامة وجود عميلنا في ليبيا.</p><p>يظهر الاستشاري نهجًا موجهًا نحو العملاء، وحسًا عاليًا بالمسؤولية، واللباقة، والدبلوماسية، والقدرة على العمل مع أفراد من خلفيات وطنية وثقافية مختلفة.</p>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><strong>عن الشركة الموظِّفة</strong><p>تقف الشركة الموظِّفة في طليعة قطاع السيارات في ليبيا، حيث تقدم خدمة عملاء على مستوى عالمي، وتميزًا هندسيًا، والتزامًا بجودة الخدمة. تم بناء بيئة العمل على الاحترافية والابتكار والعمل الجماعي. وهي تقدر الأفراد الذين يتمتعون بالنزاهة والحيوية وعقلية تضع العميل أولاً في كل تعامل.</p><br><strong>المهام والمسؤوليات بصفتك محاسبًا</strong><ul><li><p>معالجة وتسوية الذمم المدينة (A/R) / الذمم الدائنة (A/P) / المعاملات بكفاءة ودقة على أساس يومي.</p><br></li><li><p>متابعة حسابات العملاء للمدفوعات المتأخرة، وبدء تحصيل المبالغ، وضمان السداد في الوقت المناسب لفواتير الموردين.</p><br></li><li><p>إجراء تسويات دورية لحسابات العملاء والموردين، مع ضمان سلامة البيانات وحل أي اختلافات فورًا.</p><br></li><li><p>الإشراف على وظائف الخزينة، بما في ذلك التسويات البنكية اليومية، وإدارة التدفقات النقدية، وإعداد تقارير الموقف النقدي.</p><br></li><li><p>التنسيق مع البنوك للمدفوعات والتحويلات وخطابات الاعتماد وغيرها من عمليات الخزينة حسب الحاجة.</p><br></li><li><p>المساعدة في إعداد الميزانية والتنبؤات المالية من خلال توفير بيانات موثوقة ومحدثة عن الذمم المدينة والدائنة والتدفقات النقدية.</p><br></li><li><p>دعم عمليات الإغلاق الشهري والسنوي، وضمان تسجيل ورفع تقارير بجميع المعاملات ذات الصلة بدقة.</p><br></li><li><p>الحفاظ على الامتثال للضوابط الداخلية، والسياسات المحاسبية، واللوائح المالية ذات الصلة.</p><br></li><li><p>التعاون مع الفرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المشتريات والمبيعات والإدارة، لدعم العمليات والأهداف التجارية المستمرة.</p><br></li></ul><strong>المؤهلات والمهارات التي ستتيح لك التألق كمحاسب</strong><ul><li><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو التمويل أو مجال أعمال ذي صلة.</p><br></li><li><p>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في دور محاسبي مماثل للذمم المدينة أو الذمم الدائنة أو الخزينة — ويفضل أن يكون ذلك ضمن شركة تكنولوجيا أو هندسة أو خدمات.</p><br></li><li><p>فهم قوي لمسك الدفاتر، والتسوية المالية، وأفضل ممارسات إدارة النقد.</p><br></li><li><p>خبرة عملية في استخدام برامج المحاسبة وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (مثل SAP أو Odoo أو المنصات المماثلة).</p><br></li><li><p>قدرات ممتازة في التحليل والتنظيم وحل المشكلات.</p><br></li><li><p>اهتمام قوي بالتفاصيل ودرجة عالية من الدقة في إدخال البيانات المالية ومعالجتها.</p><br></li><li><p>نهج استباقي والقدرة على العمل بشكل مستقل وبالتعاون ضمن فريق متنوع.</p><br></li><li><p>مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية، كتابةً وشفاهاً.</p><br></li><li><p>النزاهة المهنية والالتزام بمعايير السرية عند التعامل مع المعلومات المالية الحساسة.</p><br></li></ul><strong>معلومات إضافية</strong><ul><li><p><strong>أيام وساعات العمل:</strong> من السبت إلى الخميس، 8:30 صباحًا – 4:30 مساءً.</p><br></li><li><p><strong>الموقع:</strong> تاجوراء (البيفي).</p><br></li><li><p><strong>مزايا إضافية: </strong>حوافز قائمة على الأداء، ومكافآت نصف سنوية.</p><br></li></ul></div>
<p>Undertake regular visits to assigned locations, or at the Client MRC office, to identify and follow up with protection cases. Conduct vulnerability screenings and in-depth assessments in assigned locations to help identify the urgent needs and possible solutions. Prepare assistance plans and provide regular, timely and comprehensive follow-up in coordination with specialized protection colleagues and under the supervision of the Senior Protection Assistant (Case management). Inform beneficiaries of all relevant services available. Refer cases to relevant partner organizations and international organizations for appropriate follow-up and/or to other units within Client for their respective follow-up. Maintain up-to-date case records of all assigned cases and promptly complete all data entry and reporting requirements. Conduct weekly follow-up visits in Host-families and prepare a weekly report that includes all updates on assigned cases in HFs. Carry out administrative duties as requested. Participate in case-management meetings and other protection meetings. Perform other duties as may be assigned.</p><p>Project reporting Senior Protection Assistant (AVM Team-Leader)</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Professional experience in the field of Protection and assistance to vulnerable populations.</li><li>Effective organizational skills and ability to establish priorities and plans, ability to work under pressure and cope with deadlines.</li><li>Demonstrated problem solving attitude and skills.</li><li>Good written and spoken communications skills, good interpersonal skills, ability to work in a multi-cultural environment.</li><li>Good knowledge of MS Office applications .e.g. Excel, Word, Outlook, etc</li><li>Skills Computer skills including Microsoft Office Suite and Mimosa system.</li><li>Knowledge of Protection principles and protection case management</li><li>Strong communication skills</li></ul>
<p>Libya is increasingly investing in digital transformation of the health sector to strengthen health information systems, improve service delivery, enhance disease surveillance, and support evidence-based decision making. Multiple stakeholders, including the Ministry of Health (MoH), National Center for Disease Control (NCDC), UN agencies, donors, and implementing partners, are supporting digital health initiatives using various platforms and tools. To ensure strategic alignment, coordination, interoperability, and sustainability of digital health investments(DHIS2 and Community health information System), our client seeks two Digital Health Consultant s to lead the Digital Health Technical Working Group (TWG), coordinate partners, support the development and implementation of national digital health priorities, and provide technical leadership for DHIS2 implementation and optimization across Libya.</p><p>The primary goal of this assignment is to provide strategic and technical leadership for digital health systems strengthening in Libya, with a particular focus on coordination of stakeholders, DHIS2 implementation and incorporating community health information system. Working closely with the Ministry of Health, NCDC, our client, WHO and other partners, the consultant will support:</p><ol><li>Establishment and leadership of the Digital Health Technical Working Group.</li><li>Development of a coordinated national digital health roadmap.</li><li>Strengthening and optimization of DHIS2 and Community health Information system (CHIS) implementation</li><li>DHIS service mapping and identification of gaps and areas of improvement</li><li>Harmonization of partner-supported digital health initiatives.</li><li>Development of interoperability standards and data governance frameworksbetween DHIS2 and health visitors program Information system</li><li>Capacity building of government and partner staff on digital health systemsincluding health visitors across the country</li><li>Ensure interoperability of the community health information system ( CHIS) to DHIS2,</li><li>Develop different dashboards linked to DHIS2, PHC and health visitors program</li><li>Produce and share monthly PHC report and health visitor report</li><li>Promoting data use for decision-making.</li></ol><p><strong>Digital Health Technical Working Group Leadership</strong></p><ul><li>Lead and facilitate Digital Health Technical Working Group meetings.</li><li>Develop annual workplans and monitor progress against agreed priorities.</li><li>Coordinate stakeholders including MoH, NCDC, WHO, UNICEF, NGOs and donors.</li><li>Prepare agendas, minutes, presentations and action trackers.</li><li>Monitor implementation of agreed TWG actions.</li></ul><p><strong>DHIS2 Technical Support</strong></p><ul><li>Assess existing DHIS2 implementation and architecture.</li><li>Support optimization of DHIS2 configuration and metadata.</li><li>Review indicators and reporting requirements.</li><li>Support rollout and expansion of DHIS2 modules.</li><li>Improve reporting completeness and data quality.</li><li>Develop system governance and sustainability plans.</li></ul><p><strong>Interoperability and Systems Integration</strong></p><ul><li>Assess existing health information systems.</li><li>Develop recommendations for interoperability.</li><li>Support integration of DHIS2 with:</li><ul><li>Disease surveillance systems.</li><li>Electronic Medical Records.</li><li>Laboratory Information Systems.</li><li>Supply chain systems.</li><li>Health visitor information system and dashboard</li><li>Human Resource Information Systems.</li></ul></ul><p><strong>Capacity Building</strong></p><ul><li>Conduct training needs assessments.</li><li>Develop training materials and SOPs.</li><li>Deliver DHIS2 and CHIS digital health training.</li><li>Train health visitors on data entry m reporting , documentation</li><li>Mentor system administrators and information officers.</li></ul><p><strong>Monitoring and Reporting</strong></p><ul><li>Support development of digital health performance indicators.</li><li>Conduct data quality reviews.</li><li>Develop dashboards and analytical products for PHC data and health visitors data</li><li>Train health visitors on data entry m reporting , documentation</li><li>Prepare regular progress reports and technical briefs.</li></ul><p><strong>Project reporting</strong></p><p>The consultant will provide:</p><ol><li>Monthly progress reports.</li><li>TWG meeting reports and action trackers.</li><li>Quarterly implementation updates.</li><li>DHIS2 performance and data quality reports.</li><li>Capacity building and training reports.</li><li>Final consultancy report.</li></ol><p><strong>Key competencies</strong></p><p>Our client's values of Care, Respect, Integrity, Trust, Accountability, Sustainability (CRITAS) and core competencies:</p><ul><li>Builds and Maintains Partnerships</li><li>Demonstrates self-awareness and ethical awareness.</li><li>Drive to achieve results for impact.</li><li>Innovates and embraces change.</li><li>Manages ambiguity and complexity.</li><li>Thinks and acts strategically.</li><li>Works collaboratively with others</li></ul><p>Team management</p><p>The facilitators will not be required to manage teams</p><p><strong>Further information</strong></p><ul><li>Advanced DHIS2 configuration and administration.</li><li>Digital health architecture.</li><li>Health information systems governance.</li><li>Interoperability standards (HL7 FHIR, OpenHIE, ICD).</li><li>Data analytics and dashboard development.</li><li>Capacity building and training.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Advanced DHIS2 configuration and administration. Digital health architecture. Health information systems governance. Interoperability standards (HL7 FHIR, OpenHIE, ICD). Data analytics and dashboard development. Capacity building and training.</p>
<p>المسؤوليات الأساسية والمهام:</p><p>إدارة دورة حياة رد المبالغ (Chargeback) والنزاعات بالكامل، بما في ذلك مراجعة الحالات، والتحقق من الأدلة، والتقديم، والدفاع عن القرار، والتحكيم المسبق، والإغلاق. راقب مواعيد الحالات وضمن إتمام إجراءات رد المبالغ ضمن الإطار الزمني المحدد من قبل نظام الدفع والمعايير الداخلية للخدمة. راجع بيانات المعاملات والمستندات الداعمة ومطالبات العملاء لتحديد سبب النزاع الصحيح والإجراء المطلوب. قم بإجراء أنشطة التسوية اليومية لمعاملات البطاقات والتحقق من حركة الأموال بدقة. راجع ملفات التسوية وحسابات البنوك والمدخلات العامة في الدفاتر وتقارير النظام؛ تحقق من حل الفروقات والمطابقات والأصول المتأخرة. تنسيق مع قسم المالية والعمليات والتكنولوجيا والمخاطر والاحتيال وخدمة العملاء والتجار والمعالجين وغيرهم من الأطراف ذات الصلة لحل الاستثناءات. راقب الرسوم والمبالغ المعكوسة والتعديلات والمطالبات المرفوضة والخسائر التشغيلية، ورفع القضايا الهامة فورًا. حافظ على سجلات دقيقة للحالات، وسجلات التسوية، والأدلة الداعمة، والوثائق الجاهزة للتدقيق. إعداد تقارير يومية وأسبوعية وشهرية حول أحجام النزاعات، ونتائج الاسترداد، والحالات المعلقة، وفروقات التسوية، والتقادم، والأسباب الجذرية. تحديد الفجوات في العمليات والمشاكل المتكررة، واقتراح تحسينات عملية ودعم تنفيذ الضوابط المتفق عليها. تطوير أو تحديث إجراءات التشغيل، وقوائم المراجعة، والوثائق الإجرائية لأنشطة رد المبالغ والتسوية. تقديم نقل المعرفة والتدريب العملي لأعضاء فريق البنك العميل خلال المهمة.</p>
<p>المعرفة والخبرة:</p>
<p>5 إلى 8 سنوات من الخبرة العملية في رد المبالغ (Chargeback) والنزاعات المتعلقة بالبطاقات، والتسوية في بيئة مصرفية أو معالج دفع أو شركة تكنولوجيا مالية أو خدمات بطاقات. فهم عملي لعمليات النزاعات من جانب المصدر (Issuer) و/أو Acquirer ودورة حياة المعاملة بالكامل. خبرة في التحقيق في الفروقات في التسوية وإجراء تسويات مالية. معرفة عملية بقواعد أنظمة البطاقات الدولية، وأكواد أسباب النزاعات، ومتطلبات الأدلة، والمهل الزمنية للمعالجة. القدرة على تفسير ملفات المعاملات والتقارير التشغيلية وتقارير النظام والمدخلات العامة في الدفاتر. الاهتمام القوي بالتفاصيل والدقة العددية والملكية والمتابعة. إجادة استخدام Microsoft Excel والتقارير التشغيلية؛ تعتبر الخبرة في منصات إدارة النزاعات أو معالجة البطاقات أو التسوية ميزة إضافية.</p>
<p>المهارات الإلزامية:</p>
<p>حصول على درجة البكالوريوس في المالية أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو علوم الحاسب أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة (يفضل درجة الماجستير). خبرة سابقة في القطاع المصرفي أو حلول الدفع الرقمي وحلول البطاقات أو صناعة التكنولوجيا المالية. خبرة إقليمية، بما في ذلك العمل في منظمة سريعة الخطى ذات هيكل تنظيمي مصفوفي. مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية (كتابة، شفهية، وعرض تقديمي)؛ ويفضل العربية.</p>
<p>المهارات المفضلة:</p>
<p>القدرة على تحليل البيانات، واستكشاف أخطاء مشكلات الدفع، وتحسين العمليات، واتخاذ قرارات قائمة على البيانات. فهم جيد لأنظمة الدفع والمنصات الرقمية وسير العمل وأنظمة الأمان والتكنولوجيا الصناعية. فهم للأنظمة التنظيمية الإقليمية في الخدمات المالية أو شبكات الدفع.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul>
<li>المهارات الإلزامية: حصول على درجة البكالوريوس في المالية أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو علوم الحاسب أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة (يفضل درجة الماجستير).</li>
<li>خبرة سابقة في القطاع المصرفي أو حلول الدفع الرقمي وحلول البطاقات أو صناعة التكنولوجيا المالية.</li>
<li>خبرة إقليمية، بما في ذلك العمل في منظمة سريعة الخطى ذات هيكل تنظيمي مصفوفي.</li>
<li>مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية (كتابة، شفهية، وعرض تقديمي)؛ ويفضل العربية.</li>
<li>المهارات المفضلة: القدرة على تحليل البيانات، واستكشاف أخطاء مشكلات الدفع، وتحسين العمليات، واتخاذ قرارات قائمة على البيانات.</li>
<li>فهم جيد لأنظمة الدفع والمنصات الرقمية وسير العمل وأنظمة الأمان والتكنولوجيا الصناعية.</li>
<li>فهم للأنظمة التنظيمية الإقليمية في الخدمات المالية أو شبكات الدفع.</li>
</ul>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>The Medical Records Officer will create new medical records and retrieve existing medical records by gathering appropriate record folders and contents, assigning, and recording new record numbers, verifying existing record numbers, inputting, and recording locations to computer, and delivering records. </p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><p>Gathers patient information by collecting demographic information from a variety of sources, interacting with registration areas and physicians’ offices, and retrieving information from automated printer. </p><br>
<p>Retrieves medical records by following chart-out procedures and documents reasons charts cannot be retrieved for statistical and follow-up purposes. </p><br>
<p>Delivers charts to assigned areas of the hospital by following established routing procedures. </p><br>
<p>Assists in the tracking and organization of medical records i.e., ensures and maintains medical records storage and archiving. </p><br>
<p>Arranges transfer of documents when required to respective clinics or patients. </p><br>
<p>Provides administrative support for the Medical Records Management. </p><br>
<p>Collates all aspects of medical report and checks if report is complete. </p><br>
<p>Maintains continuity of work operations by documenting and communicating actions, irregularities, and continuing needs. </p><br>
<p>Ensures accuracy and privacy are maintained in report management and when sending it out to clients. </p><br>
<p>Prepares Health Screening Reports for review appointments or upon patient requests. </p><br>
<p>Liaises with other departments for results and reports and follow-ups of pending cases to be expedited. </p><br>
<p>Keeps health care providers informed by communicating availability or unavailability of the record. </p><br>
<p>Maintains quality results by following Hospital’s standards. </p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><p>Maintains patient confidence by keeping patient records information confidential. </p><br>
<p>Serves and protects the Hospital community by adhering to professional standards, Hospital policies and procedures, such as JCI accreditation standards. </p><br>
<p>Adheres to the policies, procedures, standards protocols in the organization specifically the ones related Release of protected health information. </p><br>
<p>Trains Hospital staff on principles of confidentiality and privacy of protected health information and the different policies related to management of health information. </p><br>
<p>Trains clinical staff on the importance of accuracy and completeness of medical records. </p><br>
<p>Generates reports from the system related to the completeness of medical records. </p><br>
<p>Trains physicians in the insurance and coding. </p><br>
<p>Performs other assignments as may be required by the Medical Records Manager. </p><br>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p>Proficiency with EHR, Microsoft Office and speech recognition software. </p><br>
<p>Knowledge of medical terminology. </p><br>
<p>Knowledge of medical transcription guidelines and practices. </p><br>
<p>Ability to sort, check, count, and verify numbers. </p><br>
<p>Ability to operate designated word processing, dictation, transcription equipment, and other equipment as specified. </p><br>
<p>Ability to work under pressure with time constraints. </p><br>
<p>Strong critical thinking skills. </p><br>
<p>Ability to work and thrive in pressure situations. </p><br>
<p>Punctual and reliable disposition. </p><br>
<p>Superb listening and time management skills. </p><br>
<br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p>Minimum 5 years of experience in the same field (required).</p><br>
<p>Previous experience in a hospital or other health care setting.</p><br>
<p>Minimum 1 year in GCC (preferred).</p><br> <br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Agility<br>AI Fluency<br>Data Collection and Extraction L2<br>Records Management L2<br>Healthcare Data Management and Analytics L2<br>Regulatory Compliance L2<br>Electronic Health Records (EHR) and Health Information Systems L2<br>Leadership_321977503<br>Quality_321977507<br>Resilience<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Diploma<br>Associate Degree in any related field<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p><b>هل أنت شغوف بإنشاء بيئات عمل آمنة وفعالة وعالية الأداء؟</b><br>هل تستمتع بإدارة عمليات المرافق، وتحسين خدمات مكان العمل، وضمان بنية تحتية موثوقة تمكّن نجاح الأعمال؟</p><br><br>الشراكة مع الأفضل<p>بصفتك <b>محترف عقارات ذو خبرة – إدارة المرافق</b>، ستلعب دوراً رئيسياً في ضمان التشغيل الآمن والفعال والمتوافق لمرافق الشركة في جميع أنحاء ليبيا. ستعمل بالشراكة مع أصحاب المصلحة الداخليين ومقدمي الخدمات والمقاولين للحفاظ على موثوقية المرافق، ودعم خدمات مكان العمل، وتحقيق التميز التشغيلي مع ضمان تجربة استثنائية للموظفين.</p><br><br>تغذية شغفك<p>بصفتك <b>محترف عقارات ذو خبرة – إدارة المرافق</b>، ستستفيد من خبرتك التقنية ومعرفتك التشغيلية ومهاراتك في حل المشكلات لإدارة البنية التحتية للمرافق وبرامج الصيانة وخدمات مكان العمل وأنشطة المشتريات. ستتعاون عبر وظائف متعددة لضمان صيانة المرافق وفقاً لأعلى معايير السلامة والجودة والكفاءة.</p><br><br>بصفتك محترف عقارات ذو خبرة – إدارة المرافق، ستكون مسؤولاً عن:<br><ul><li>إدارة العمليات اليومية والصيانة وموثوقية البنية التحتية للمرافق وأنظمة المباني.</li><li>إجراء عمليات التفتيش الروتينية وتنفيذ برامج الصيانة الوقائية لتعظيم أداء المعدات وتقليل وقت التوقف عن العمل.</li><li>مراقبة وصيانة أنظمة المرافق بما في ذلك التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، والأنظمة الكهربائية والميكانيكية والسباكة، والبنية التحتية المدنية، والمولدات، وأنظمة الطاقة غير المنقطعة (UPS)، وأنظمة الحماية من الحريق، وشبكات المرافق.</li><li>دعم تعديلات المرافق، والتجهيزات، والتجديدات، والتوسعات، ومشاريع التحسين الرأسمالي.</li><li>توفير الدعم الفني وخبرة استكشاف الأخطاء وإصلاحها لحل المشكلات المتعلقة بالمرافق وضمان اتخاذ الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة واللوائح المحلية ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) والمعايير البيئية.</li><li>المشاركة في عمليات التدقيق، وتقييم المخاطر، وتدريبات السلامة، وأنشطة استمرارية الأعمال.</li><li>الاحتفاظ بسجلات صيانة دقيقة، وتقارير التفتيش، وسجلات الأصول، وبيانات أداء المرافق.</li><li>التعاون مع فرق الهندسة والعمليات والصحة والسلامة والبيئة وتكنولوجيا المعلومات لدفع مبادرات التحسين المستمر والتميز التشغيلي.</li><li>إعداد وتقديم تقارير أداء المرافق، وتحديثات الصيانة، وتقارير حالة المشروع.</li><li>تحديد الفرص لتحسين استراتيجيات الصيانة واستهلاك الطاقة والتكاليف التشغيلية.</li><li>إدارة ومراقبة عقود مكان العمل والخدمات المساندة، بما في ذلك التنظيف، وتقديم الطعام، والأمن، وتنسيق الحدائق، ومكافحة الآفات، وإدارة النفايات، وخدمات الاستقبال.</li><li>ضمان الحفاظ على معايير نظافة مكان العمل لتوفير بيئة آمنة ومهنية ومنتجة.</li><li>مراقبة أداء الموردين والمقاولين لضمان الامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) والمتطلبات التعاقدية.</li><li>إدارة مخزون المواد الاستهلاكية واللوازم المكتبية لضمان استمرارية العمليات.</li><li>تنسيق خدمات مكان العمل التي تعزز راحة الموظفين وإنتاجيتهم وتجربتهم في العمل.</li><li>إدارة طلبات الخدمة المتعلقة بالمرافق وضمان الاستجابة والحل في الوقت المناسب.</li><li>إجراء عمليات تفتيش الجودة المنتظمة لخدمات مكان العمل وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</li><li>دعم فعاليات مكان العمل، وأنشطة إدارة الزوار، ومبادرات مشاركة الموظفين، والخدمات اللوجستية للمكاتب.</li><li>مراقبة تكاليف خدمات المرافق وتحديد فرص تحسين الكفاءة مع الحفاظ على جودة الخدمة.</li><li>بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين، والملاك، والموردين، والمقاولين لدعم عمليات المرافق السلسة.</li><li>إنشاء ومراقبة طلبات الشراء (PRs)، وأوامر الشراء (POs)، وإيصالات استلام البضائع (GRs) لدعم أنشطة المشتريات وضمان سداد مدفوعات الموردين في الوقت المناسب.</li><li>تتبع نفقات المرافق والاحتفاظ بسجلات دقيقة للمشتريات والسجلات المالية.</li><li>دعم تخطيط الميزانية، وأنشطة التحكم في التكاليف، ومبادرات توفير التكاليف.</li></ul><br>لكي تكون ناجحاً في هذا الدور، ستحتاج إلى:<br><ul><li>الحصول على درجة البكالوريوس من جامعة أو كلية معتمدة، ويفضل أن تكون في الهندسة أو تخصص تقني ذي صلة.</li><li>امتلاك ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في عمليات المرافق، أو الصيانة، أو إدارة الممتلكات داخل قطاع النفط والغاز.</li><li>إظهار فهم قوي لأنظمة المرافق، وممارسات الصيانة، وعمليات المباني.</li><li>امتلاك معرفة باللوائح الصناعية، ومتطلبات السلامة، والمعايير البيئية مثل OSHA و API و ISO.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.</li><li>امتلاك مهارات حاسوبية قوية، بما في ذلك تطبيقات Microsoft Office وبرامج إدارة المرافق.</li><li>إظهار قدرات تحليلية وتنظيمية ممتازة ومهارات في حل المشكلات.</li><li>امتلاك مهارات تواصل قوية ومهارات إدارة أصحاب المصلحة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وفعال في بيئة سريعة الخطى وتعتمد على العمل الجماعي.</li><li>الاستعداد والقدرة على السفر بانتظام داخل البلاد لدعم مواقع مرافق متعددة.</li></ul><br>الخصائص المرغوبة<ul><li>شهادات مهنية مثل CFM أو PMP أو NEBOSH أو ما يعادلها.</li><li>خبرة في العمل مع أنظمة إدارة الصيانة المحوسبة (CMMS) مثل SAP PM أو Maximo أو منصات مشابهة.</li><li>الإلمام بالوثائق التقنية، والرسومات الهندسية، وبرنامج AutoCAD.</li><li>قدرات قوية في تنسيق المشاريع وإدارة المقاولين.</li><li>قدرة مثبتة على دفع مبادرات التحسين المستمر والتميز التشغيلي.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل والتزام بالسلامة والامتثال.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة مع الحفاظ على معايير خدمة عالية.</li><li>مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين وبناء العلاقات.</li></ul><br>اعمل بالطريقة التي تناسبك<p>يتطلب هذا الدور تعاوناً وثيقاً مع فرق المرافق، وقادة الأعمال، والمقاولين، والموردين، ووظائف الدعم لضمان عمليات عمل آمنة وموثوقة وفعالة. يتضمن المنصب سفراً منتظماً داخل البلاد لدعم مواقع متعددة، ومشاريع المرافق، وخدمات مكان العمل، ومبادرات التحسين التشغيلي.</p><br><br>العمل معنا<p>موظفونا هم في قلب نجاحنا. نحن نعزز بيئة تعاونية وشاملة وقائمة على الأداء حيث يتم تشجيع ومكافأة الابتكار والعمل الجماعي والتطوير المهني والتحسين المستمر.</p><br><br>العمل لأجلك<p>نحن نقدم حزمة تعويضات ومزايا شاملة مصممة لدعم نموك المهني ورفاهيتك، والتي قد تشمل:</p><br><ul><li>فرص التطوير الوظيفي والتدريب.</li><li>مزايا طبية ورفاهية.</li><li>برامج مالية وتقاعدية.</li><li>مزايا اختيارية إضافية.</li><li>بيئة عمل شاملة وتعاونية.</li><li>فرص للنمو المهني والتقدم الوظيفي.</li></ul>المسمى الوظيفي الداخلي لشركة Baker Hughes لهذا الدور هو: محترف عقارات ذو خبرة - إدارة المرافق</div>