وظائف لخريجي كلية التربية في ليبيا في ليبيا 2026

دوام كامل بيت.كوم

ممرضة رئيسة

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة الممرضة الرئيسة هي أخصائية تمريض تتمتع بمستوى عالٍ من المعرفة والخبرة في تخصص معين بالإضافة إلى التمريض العام. تظهر الممرضة الرئيسة التميز باستمرار في جميع مجالات ممارسة التمريض، بما في ذلك تقديم الرعاية التمريضية، وتثقيف الموظفين، والتعاون. تقوم بتقييم وتحسين عملية تقديم الرعاية للمرضى داخل الوحدة. تدير الممرضة الرئيسة مواقف رعاية المرضى المعقدة وغير المتوقعة، وتعمل كقائدة لوردية التمريض. تعمل كمورد سريري وتشغيلي لموظفي التمريض. تعتبر الممرضة الرئيسة مرشدًا في الوحدة بهدف زيادة مشاركة الممرضين، والتطوير المهني لفريقها، وضمان تقديم رعاية آمنة عالية الجودة مع تحسين النتائج. يكون نطاق المسؤولية والمهام والمسؤولية في مستوى المنشأة والقسم والمنصب، بما في ذلك المعرفة وممارسة المهارات السريرية/التقنية اللازمة للموقع بما يتوافق مع إطار كفاءات وممارسة التمريض/القبالة لمجلس ممارسي الرعاية الصحية في قطر (QCHP). تقع على عاتق واجبات التمريض تلبية متطلبات اللجنة المشتركة الدولية وخطة الرعاية وغيرها من المتطلبات التنظيمية. المسؤوليات الوظيفية 1 تحديد وتقييم مخاوف سلامة المرضى فيما يتعلق بالعمر واعتبارات النمو. تتدخل لتوفير بيئة آمنة وتقييم فعالية التدخل للمريض. توفر رعاية مباشرة وغير مباشرة شاملة وخبيرة للاحتياجات المحددة للسكان، بما في ذلك الاعتبارات الثقافية، الروحية، العمرية، النفسية الاجتماعية، التواصل، الجنس، التوجه الجنسي، الاقتصادية، التعليم، الأسرة، والحالة المرضية. توفر رعاية مباشرة وغير مباشرة شاملة وخبيرة للاحتياجات المحددة للسكان، بما في ذلك الاعتبارات الثقافية، الروحية، العمرية، النفسية الاجتماعية، التواصل، الجنس، التوجه الجنسي، الاقتصادية، التعليم، الأسرة، والحالة المرضية. توفر مهارات تقييم متقدمة، وتتكامل مع مصادر البيانات المناسبة لتقييم العلامات والأعراض وردود الفعل والسلوكيات أو المظهر العام لتحديد الخصائص الطبيعية مقابل غير الطبيعية. تقييم وتحسين عملية تقديم الرعاية للمرضى داخل الوحدة. إجراء اختبارات الجلد، والتحصينات، وسحب الدم، وبدء الوصول الوريدي المحيطي. تكون موردًا سريريًا وتشغيليًا لجميع الأنشطة التمريضية في القسم. تقدم المساعدة للموظفين وزملائهم الجدد والموظفين المؤقتين والطلاب. تفوض وتعين المهام للعاملين في الرعاية الصحية ضمن نطاق مسؤوليات وظائفهم. المسؤوليات الوظيفية 2 تقييم وتعزيز وتسهيل تدفق المرضى، وتنسيق تخطيط الخروج وجولات الفريق. تشارك في إكمال الكفاءات المطلوبة. تروج لأنشطة تحسين القسم. تتحمل مسؤولية الإرشاد والتدريب وتطوير الموظفين. تساهم في تقييمات الأداء. تدرب وتدعم الموظفين التمريض في تطبيق المهارات السريرية المتقدمة والتفكير النقدي لدعم المريض. المسؤوليات الإضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية • التنظيمية: القدرة على تفسير وتطبيق المعرفة بالمعايير للامتثال للوائح التواصل: القدرة على نقل واستقبال المعلومات書面/شفوية إلى/من مختلف الجماهير في تنسيقات مختلفة التقنية: القدرة على تشغيل الأجهزة/المعدات الطبية الميكانيكية الإدارية: القدرة على ترجمة التفكير الاستراتيجي إلى أهداف وخطط تشغيلية الإدارية: القدرة على تعزيز تطوير الفرد/الفريق، وتقديم تغذية راجعة، والتدريب، والاعتراف التحليلية: القدرة على تطبيق التفكير النقدي لتحليل وتفسير المعلومات والبيانات الجودة: القدرة على تقديم ودعم مستوى من التميز والدقة في العمل؛ التعرف على ومعالجة الأخطاء التي قد يغفلها الآخرون الإدارية: القدرة على تحفيز ومراقبة وقياس وتحسين الأداء والمعنويات • المعرفة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل أن تكون مهارات SAP الوظيفية متطلبًا للنجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية 10 سنوات كحد أدنى (مطلوب) 5 سنوات كحد أدنى كمرض رئيس (مطلوب) سنة واحدة كحد أدنى في دول مجلس التعاون الخليجي (مفضل) الكفاءات المرونة القدرة على التكيف الجودة اتخاذ القرار السريري المستوى 3 القيادة المستوى 3 إدارة المخزون وسجلات المستوى 3 رعاية المرضى وإدارتها المستوى 3 إدارة الأزمات المستوى 3 الخبرة السريرية المستوى 3 البراعة في الذكاء الاصطناعي التعليم درجة البكالوريوس في التمريض </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Charge Nurse is an expert clinician who demonstrates a high level of knowledge and expertise in a specialty as well as general nursing. The Charge Nurse consistently demonstrates excellence in all areas of nursing practice including nursing care delivery, staff education, and collaboration. Evaluates and works to improve the process of patient care delivery within the unit. The Charge Nurse manages complex, unpredictable patient care situations and is a nursing shift leader. Serves as a clinical and operational resource to the nursing staff. The Charge Nurse serves as the mentor on the unit with the goal of increasing nurse engagement, professional development of their staff, and safe quality care with improved outcomes. The scope of responsibility, duties and accountability at the facility department and position levels including knowledge and practice of the clinical/technical skills necessary to the position consistent with the Qatar Council for Healthcare Practitioners (QCHP) Nursing/Midwifery Competency Framework and Scope of Practice. Nursing job duties are to meet the Joint Commission International and the Plan of Care, and other regulatory requirements. Job Responsibilities 1 Identifies and assesses patient safety concerns with respect to age and developmental considerations. Intervenes to provide a safe environment and evaluates effectiveness of intervention for patient. Provides expert comprehensive direct and indirect care to the specific populations needs, including cultural, spiritual, age, psychosocial, communication, gender, sexual orientation, economic, education, family, and condition needs. Provides expert comprehensive direct and indirect care to the specific populations needs, including cultural, spiritual, age, psychosocial, communication, gender, sexual orientation, economic, education, family, and condition needs. Provides advanced assessment skills, integrating appropriate data sources to assess the signs, symptoms, reactions, behaviors, or general appearance to determine normal versus abnormal characteristics. Evaluates and works to improve the process of patient care delivery within the unit. Performs skin tests, immunizations, phlebotomy, and the initiation of peripheral venous access. Serves as a clinical and operational resource for all nursing activities in the department. Provides assistance to co-workers, new staff, temporary staff and students. Delegates and assigns tasks to health care workers within the scope of their job responsibilities. Job Responsibilities 2 Evaluates, facilitates, and promotes patient flow, coordinates discharge planning and team rounding. Participates in the completion of required competencies. Champions department improvement activities. Assumes responsibility for mentoring, coaching and staff development. Contributes to performance evaluations. Coaches and supports nursing staff in the application of advanced clinical skills and critical thinking to support patient. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills • Regulatory Ability to interpret and apply knowledge of standards to comply with regulationsCommunication Ability to convey and/or receive written/verbal information to/from various audiences in different formatsTechnical Ability to operate mechanical/medical devices and/or equipmentManagement Ability to translate strategic thinking into operational objectives and plansManagement Ability to foster individual/team development, performance feedback, coaching and recognitionAnalytical Ability to apply critical thinking to analyze and interpret information and/or dataQuality Ability to provide and/or support a level of work excellence and accuracy; recognize and address flaws or errors that others may overlookManagement Ability to motivate, monitor, measure, recognize and improve performance and morale • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 10 years (required) Minimum 5 years as Charge Nurse Minimum 1 year in GCC (preferred) Competencies Resilience Agility Quality_321977507 Clinical Decision- Making L3 Leadership_321977503 Inventory Control and Record-Keeping L3 Patient Care and Management L3 Crisis Management L3 Clinical Expertise L3 AI Fluency Education Bachelor's Degree in Nursing </div>

دوام كامل بيت.كوم

Charge Nurse

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Charge Nurse is an expert clinician who demonstrates a high level of knowledge and expertise in a specialty as well as general nursing. The Charge Nurse consistently demonstrates excellence in all areas of nursing practice including nursing care delivery, staff education, and collaboration. Evaluates and works to improve the process of patient care delivery within the unit. The Charge Nurse manages complex, unpredictable patient care situations and is a nursing shift leader. Serves as a clinical and operational resource to the nursing staff. The Charge Nurse serves as the mentor on the unit with the goal of increasing nurse engagement, professional development of their staff, and safe quality care with improved outcomes. The scope of responsibility, duties and accountability at the facility department and position levels including knowledge and practice of the clinical/technical skills necessary to the position consistent with the Qatar Council for Healthcare Practitioners (QCHP) Nursing/Midwifery Competency Framework and Scope of Practice. Nursing job duties are to meet the Joint Commission International and the Plan of Care, and other regulatory requirements. Job Responsibilities 1 Identifies and assesses patient safety concerns with respect to age and developmental considerations. Intervenes to provide a safe environment and evaluates effectiveness of intervention for patient. Provides expert comprehensive direct and indirect care to the specific populations needs, including cultural, spiritual, age, psychosocial, communication, gender, sexual orientation, economic, education, family, and condition needs. Provides expert comprehensive direct and indirect care to the specific populations needs, including cultural, spiritual, age, psychosocial, communication, gender, sexual orientation, economic, education, family, and condition needs. Provides advanced assessment skills, integrating appropriate data sources to assess the signs, symptoms, reactions, behaviors, or general appearance to determine normal versus abnormal characteristics. Evaluates and works to improve the process of patient care delivery within the unit. Performs skin tests, immunizations, phlebotomy, and the initiation of peripheral venous access. Serves as a clinical and operational resource for all nursing activities in the department. Provides assistance to co-workers, new staff, temporary staff and students. Delegates and assigns tasks to health care workers within the scope of their job responsibilities. Job Responsibilities 2 Evaluates, facilitates, and promotes patient flow, coordinates discharge planning and team rounding. Participates in the completion of required competencies. Champions department improvement activities. Assumes responsibility for mentoring, coaching and staff development. Contributes to performance evaluations. Coaches and supports nursing staff in the application of advanced clinical skills and critical thinking to support patient. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills • Regulatory Ability to interpret and apply knowledge of standards to comply with regulationsCommunication Ability to convey and/or receive written/verbal information to/from various audiences in different formatsTechnical Ability to operate mechanical/medical devices and/or equipmentManagement Ability to translate strategic thinking into operational objectives and plansManagement Ability to foster individual/team development, performance feedback, coaching and recognitionAnalytical Ability to apply critical thinking to analyze and interpret information and/or dataQuality Ability to provide and/or support a level of work excellence and accuracy; recognize and address flaws or errors that others may overlookManagement Ability to motivate, monitor, measure, recognize and improve performance and morale • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 10 years (required) Minimum 5 years as Charge Nurse Minimum 1 year in GCC (preferred) Competencies Resilience Agility Quality Clinical Decision- Making L3 Leadership Inventory Control and Record-Keeping L3 Patient Care and Management L3 Crisis Management L3 Clinical Expertise L3 AI Fluency Education Bachelor's Degree in Nursing </div>

دوام كامل بيت.كوم

Registered Dietitian II

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary Toprovide nutritional care to inpatients and outpatients through the process of assessment, planning, implementation, and monitoring. To sustain a safe, effective, efficient, patient-centered service by using quality management principles. To assist in the supervision and training of Dietitians I and participate in the development of protocols and patient education materials related to nutrition. Job Responsibilities 1 Responsible for the dietetic care of specific acute or critical care floors and clinics, representing specialized clinical nutrition expertise. Applies clinical nutrition and medical nutrition therapy principles and models to client-centered care across the lifespan (*includes etiology, pathophysiology, and pharmacology elements). Uses evidence-based nutrition knowledge and dietetic expertise, reasoning, and judgment to optimize nutrition, health, and well-being. Assesses, plans, implements, monitors, evaluates and adapts food service systems to meet patient and stakeholder needs. Analyses assessment data to identify nutrition diagnoses, prioritize problems and formulate goals in collaboration with patients. Develops, implements, monitors, evaluates and adapts client-centered nutrition care plans based on assessment data and clinical reasoning. Uses appropriate dietary assessment methods to assess food and nutrient intakes of patients. Assesses the patient’s nutritional status through interviews with the patient and/or significant others (including obtaining and evaluating diet history as appropriate), and review of the medical record and laboratory values. Recommends, monitors, and evaluates Special Foods (oral, enteral, and parenteral products) and approved nutrition-related medicines to optimize nutritional status. Provides day-to-day clinical support to enteral and parenteral nutrition (PN) patients. Recommends modification of nutritional intake/orders to physicians as appropriate. Job Responsibilities 2 Monitors patient tolerance to modified diets and supplements, adjusts food provided as appropriate, and provides follow-up care as appropriate. Provides diet and nutrition counseling to patients and family members, and/or significant others as appropriate. Supervises patient meals on a random basis and updates patient menus. Documents all aspects of nutritional care in the medical chart in a timely fashion following established protocols and standards of care. Collects and maintains a record of workload measurement data and clinical statistics on an ongoing basis. Establishes and maintains professional relationships that are characterized by trust, respect, empathy, and cultural safety. Develops rapport and maintains lines of communication with patients, medical staff: nursing personnel, and Food Service staff. Communicates with patients at an appropriate health and food literacy level to support informed decisions. Assists in the development, implementation and evaluation of protocols and procedures to ensure quality nutritional care for inpatients and outpatients. Assists in the development of procedures, programs, reference manuals, and complete monitoring and evaluations. Contributes to the Quality Improvement and computer system. Develops and implements written teaching tools for patient education. Develops and provides nutritional presentations to inpatients, outpatients, medical staff: multidisciplinary allied health professionals and community groups as requested. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Certification from local license body. Ability to effectively communicate medical information, test results, diagnoses, and/or proposed treatment in a manner easily understood by the patient. Specialized knowledge of clinical nutrition theory and practice. Knowledge of equipment used for nutritional assessments. Ability to draw conclusions and make recommendations based on assessments, research data, and findings. Ability to develop and deliver presentations. Ability to learn and use software for dietary analysis. Skill in developing procedures, programs, and reference materials. Skill in monitoring and evaluation. Job Experience 5 years of Total Experience 5 years of specialized experience (Inpatient: acute care and outpatient services, Diabetes, Cardiac bariatric, gastroenterology, Nutritional Support including oral and enteral, critical care pediatrics, and adult care) 3 years in GCC preferred Competencies Agility Diagnostic Skills L3 Evidence-Based Practice L3 Patient Care Planning L3 Medication Counseling and Patient Education L3 Nutrition and Weight Management L3 AI Fluency Leadership Quality Resilience Education Bachelor's Degree in Dietetics or any related field </div>

دوام كامل Naukri Gulf

محاسب أول

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٩ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">واجبات العمل: إدارة الإشراف على عمليات المحاسبة اليومية، بما في ذلك الحسابات الدائنة والمدينة ودفتر الأستاذ العام إعداد ومراجعة وتحليل البيانات المالية والتقارير والميزانيات ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة وسياسات الشركة والأنظمة المحلية إجراء التحليل المالي لدعم اتخاذ القرار من قبل الإدارة تسوية كشوف البنك والدفاتر والحسابات لضمان الدقة المساعدة في التدقيقات الداخلية والخارجية وتقديم الوثائق والتفسيرات اللازمة متابعة التدفق النقدي والنفقات والمعاملات المالية لتعزيز الأداء المالي توجيه موظفي المحاسبة junior ودعم تطويرهم المهني التوصية بتحسينات عملية لتعزيز الكفاءة والدقة المالية 教育 والمهارات: شهادة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو المجال ذي الصلة؛ وشهادة CPA أو ما يعادلها تعد ميزة الحد الأدنى 5 سنوات من الخبرة المحاسبية، مع ما لا يقل عن سنتين في دور كبير أو إشرافي معرفة قوية بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية واللوائح الضريبية 教育 والمهارات: شهادة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو المجال ذي الصلة؛ وشهادة CPA أو ما يعادلها تعد ميزة الحد الأدنى 5 سنوات من الخبرة المحاسبية، مع ما لا يقل عن سنتين في دور كبير أو إشرافي معرفة قوية بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية واللوائح الضريبية</div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">JOB DUTIES: Manage and supervise daily accounting operations, including accounts payable, accounts receivable, and general ledger Prepare, review, and analyze financial statements, reports, and budgets Ensure compliance with accounting standards, company policies, and local regulations Conduct financial analysis to support management decision-making Reconcile bank statements, ledgers, and accounts to ensure accuracy Assist with internal and external audits, providing necessary documentation and explanations Monitor cash flow, expenses, and financial transactions to optimize financial performance Mentor junior accounting staff and support their professional development Recommend process improvements to enhance efficiency and financial accuracy EDUCATION & SKILLS: Bachelor s degree in Accounting, Finance, or related field; CPA or equivalent certification is a plus Minimum of 5 years of accounting experience, with at least 2 years in a senior or supervisory role Strong knowledge of accounting principles, financial reporting, and tax regulations EDUCATION & SKILLS: Bachelor s degree in Accounting, Finance, or related field; CPA or equivalent certification is a plus Minimum of 5 years of accounting experience, with at least 2 years in a senior or supervisory role Strong knowledge of accounting principles, financial reporting, and tax regulations</div></section>

دوام كامل بيت.كوم

Cardiac Anesthesia and ICU Specialist

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٤ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Cardiac Anesthesia and ICU Specialist will be responsible for providing expert anesthesia care for a range of surgical and diagnostic procedures, as well as managing critically ill patients in the Intensive Care Unit (ICU). This is an essential role that demands a deep understanding of both anesthetic techniques and intensive care practices to ensure optimal patient outcomes across a variety of complex medical situations. The Anesthesia and ICU Specialist will be expected to offer clinical expertise, lead critical care management in the ICU, collaborate with multidisciplinary teams, and provide education to junior staff. The role also involves actively contributing to clinical research, quality improvement initiatives, and continuous medical education within the hospital. Job Responsibilities 1 Conducts comprehensive preoperative assessments for surgical patients, including obtaining detailed medical histories, performing physical exams, and ensuring appropriate anesthesia plans tailored to individual needs. Administers anesthesia for a wide range of procedures, including general, regional, and local anesthesia, ensuring optimal patient comfort and safety throughout the perioperative period. Oversees and manages anesthesia levels during surgeries, utilizing advanced monitoring techniques (e.g., ECG, pulse oximetry, capnography, invasive blood pressure monitoring) to ensure stable hemodynamics and patient safety. Supervises the recovery of patients from anesthesia in the recovery room or post-anesthesia care unit (PACU), ensuring effective pain management and swift recovery from anesthesia. Provides appropriate sedation and pain relief for minor procedures, diagnostic interventions, or patients with complex pain management needs, both preoperatively and postoperatively. Provides high-level care for critically ill patients in the ICU, including those with complex surgical recoveries, sepsis, respiratory failure, multi-organ dysfunction, and other life-threatening conditions. Job Responsibilities 2 Expertly interprets and manages advanced hemodynamic parameters (e.g., cardiac output, mean arterial pressure, central venous pressure) and adjusts therapy accordingly. Proficiently uses and manages advanced life support techniques, including resuscitation protocols (e.g., ACLS), administration of vasoactive drugs, and use of circulatory support devices like intra-aortic balloon pumps (IABP), ECMO, etc. Oversees the management of fluid therapy, electrolytes, and acid-base balance for critically ill patients, making adjustments based on evolving clinical scenarios. Provides leadership in managing postoperative recovery for high-risk surgical patients in the ICU, with a focus on cardiovascular, neurological, and respiratory stabilization. Collaborates closely with the surgical team, intensivists, cardiologists, and nursing staff to ensure coordinated and effective care for patients, especially those in critical or postoperative care. Leads discussions regarding treatment plans in multidisciplinary rounds, ensuring consensus on patient management strategies, goals of care, and monitoring. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills In-depth understanding and hands-on experience in the delivery of general, regional, and local anesthesia for a variety of surgical procedures. Proficiency in managing critically ill patients in the ICU, including those with complex respiratory, cardiovascular, and multisystem conditions. Expertise in performing advanced life support procedures, including cardiac resuscitation, the use of mechanical circulatory support devices (e.g., ECMO, IABP), and crisis management in critically ill patients. Advanced knowledge of invasive and non-invasive hemodynamic monitoring techniques and their application in managing critically ill patients. Advanced skills in providing sedation, pain management, and analgesia, particularly for postoperative patients and those requiring prolonged ventilation. Strong communication skills to effectively interact with patients, families, and multidisciplinary teams. Job Experience Minimum of 5-7years of clinical experience in anesthesia and critical care management, with expertise in both perioperative anesthesia and intensive care unit management. Experience in the management of high-risk patients, including those with cardiovascular, respiratory, and neurological conditions in the ICU. Competencies Diagnostic Expertise L4 Preoperative Assessment L4 Pharmacology and Medication Management L4 Agility Intraoperative Monitoring and Postoperative Care L4 AI Fluency Anesthesia Plan Development L4 Build High-Performing Teams Build Process and Systems Drive Cost Optimization Leadership Provide Direction Quality Resilience Speed of Execution Education Doctoral degree in any related field </div>

دوام كامل بيت.كوم

Internal Medicine/ Nephrology Specialist

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٣ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Internal Medicine/ Nephrology Specialist role combines expertise in internal medicine with a specialized focus on nephrology, dealing with the prevention, diagnosis, and treatment of kidney diseases. The ideal candidate will have a strong background in both general internal medicine and nephrology, as well as a commitment to providing high-quality patient care. Job Responsibilities 1 Conducts comprehensive evaluations and physical exams for patients with internal medicine concerns and kidney-related issues. Diagnoses, treats, and manages chronic kidney disease (CKD), end-stage renal disease (ESRD), acute kidney injury (AKI), and other nephrological disorders. Provides ongoing care for dialysis patients, including the management of peritoneal and hemodialysis. Educates patients on the impact of kidney diseases, lifestyle modifications, and adherence to prescribed treatments. Prescribes and manages medications specific to nephrology, including diuretics, antihypertensive agents, immunosuppressants, and erythropoiesis-stimulating agents. Interprets laboratory and diagnostic tests, including urine analysis, kidney function tests, and imaging studies like ultrasounds and CT scans. Monitors the progress of patients under dialysis and transplant care, assessing lab results, vitals, and overall condition. Job Responsibilities 2 Provides consultations to other healthcare providers regarding nephrology cases and internal medicine issues. Offers pre-operative evaluations for kidney transplant candidates and assists with post-transplant care. Works collaboratively with multidisciplinary teams including nephrology nurses, dietitians, social workers, and other specialists. Coordinates care for hospitalized patients and in outpatient clinics, ensuring continuous care for those with nephrology concerns. Engages in regular communication with patients’ primary care physicians and other specialists to ensure holistic care management. Provides education to patients, families, and staff on kidney disease prevention, dialysis modalities, and transplant options. Participates in the training and supervision of medical residents, fellows, and other healthcare providers. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills In-depth knowledge of nephrology, internal medicine, and the management of kidney diseases. Strong communication skills with patients, families, and interdisciplinary teams. Excellent clinical judgment, critical thinking, and problem-solving abilities. Proficient in the use of electronic medical records (EMR) and other healthcare technologies. Ability to manage a busy caseload and prioritize patient care efficiently. Job Experience Minimum of 3-5 years of clinical experience in internal medicine, with substantial exposure to nephrology. Experience managing complex renal cases, including CKD, ESRD, dialysis patients, and kidney transplant management. Competencies Chronic Disease Management L4 Advanced Clinical Assessment L4 Agility Critical Care Medicine Expertise L4 AI Fluency Build High-Performing Teams Build Process and Systems Drive Cost Optimization Good Medical Practice L4 Leadership Pharmacology and Medication Management L4 Provide Direction Quality Resilience Speed of Execution Education Doctoral degree in any related field </div>

دوام كامل بيت.كوم

Cardiac Anesthesia and ICU Specialist

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Cardiac Anesthesia and ICU Specialist will be responsible for providing expert anesthesia care for a range of surgical and diagnostic procedures, as well as managing critically ill patients in the Intensive Care Unit (ICU). This is an essential role that demands a deep understanding of both anesthetic techniques and intensive care practices to ensure optimal patient outcomes across a variety of complex medical situations. The Anesthesia and ICU Specialist will be expected to offer clinical expertise, lead critical care management in the ICU, collaborate with multidisciplinary teams, and provide education to junior staff. The role also involves actively contributing to clinical research, quality improvement initiatives, and continuous medical education within the hospital. Job Responsibilities 1 Conducts comprehensive preoperative assessments for surgical patients, including obtaining detailed medical histories, performing physical exams, and ensuring appropriate anesthesia plans tailored to individual needs. Administers anesthesia for a wide range of procedures, including general, regional, and local anesthesia, ensuring optimal patient comfort and safety throughout the perioperative period. Oversees and manages anesthesia levels during surgeries, utilizing advanced monitoring techniques (e.g., ECG, pulse oximetry, capnography, invasive blood pressure monitoring) to ensure stable hemodynamics and patient safety. Supervises the recovery of patients from anesthesia in the recovery room or post-anesthesia care unit (PACU), ensuring effective pain management and swift recovery from anesthesia. Provides appropriate sedation and pain relief for minor procedures, diagnostic interventions, or patients with complex pain management needs, both preoperatively and postoperatively. Provides high-level care for critically ill patients in the ICU, including those with complex surgical recoveries, sepsis, respiratory failure, multi-organ dysfunction, and other life-threatening conditions. Job Responsibilities 2 Expertly interprets and manages advanced hemodynamic parameters (e.g., cardiac output, mean arterial pressure, central venous pressure) and adjusts therapy accordingly. Proficiently uses and manages advanced life support techniques, including resuscitation protocols (e.g., ACLS), administration of vasoactive drugs, and use of circulatory support devices like intra-aortic balloon pumps (IABP), ECMO, etc. Oversees the management of fluid therapy, electrolytes, and acid-base balance for critically ill patients, making adjustments based on evolving clinical scenarios. Provides leadership in managing postoperative recovery for high-risk surgical patients in the ICU, with a focus on cardiovascular, neurological, and respiratory stabilization. Collaborates closely with the surgical team, intensivists, cardiologists, and nursing staff to ensure coordinated and effective care for patients, especially those in critical or postoperative care. Leads discussions regarding treatment plans in multidisciplinary rounds, ensuring consensus on patient management strategies, goals of care, and monitoring. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills In-depth understanding and hands-on experience in the delivery of general, regional, and local anesthesia for a variety of surgical procedures. Proficiency in managing critically ill patients in the ICU, including those with complex respiratory, cardiovascular, and multisystem conditions. Expertise in performing advanced life support procedures, including cardiac resuscitation, the use of mechanical circulatory support devices (e.g., ECMO, IABP), and crisis management in critically ill patients. Advanced knowledge of invasive and non-invasive hemodynamic monitoring techniques and their application in managing critically ill patients. Advanced skills in providing sedation, pain management, and analgesia, particularly for postoperative patients and those requiring prolonged ventilation. Strong communication skills to effectively interact with patients, families, and multidisciplinary teams. Job Experience Minimum of 5-7years of clinical experience in anesthesia and critical care management, with expertise in both perioperative anesthesia and intensive care unit management. Experience in the management of high-risk patients, including those with cardiovascular, respiratory, and neurological conditions in the ICU. Competencies Diagnostic Expertise L4 Preoperative Assessment L4 Pharmacology and Medication Management L4 Agility Intraoperative Monitoring and Postoperative Care L4 AI Fluency Anesthesia Plan Development L4 Build High-Performing Teams Build Process and Systems Drive Cost Optimization Leadership Provide Direction Quality Resilience Speed of Execution Education Doctoral degree in any related field </div>

دوام كامل بيت.كوم

Biomedical Engineer

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٣ سبتمبر ٢٠٢٦

دوام كامل بيت.كوم

مدير تمريض غرف العمليات

في الموقع - ليبيا - طرابلس منذ 6 ساعة

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يقود ويظهر تقديم رعاية صحية عالية الجودة وآمنة تركز على المريض والعائلة. مسؤول عن إدارة وحدة التمريض المحددة على مدار أربع وعشرين (24) ساعة. يقوم بتقييم ورعاية المرضى وتخطيطها وتوجيهها وتنفيذها وتقييمها للالتزام بالمعايير المعتمدة وفقًا لنطاق وممارسات التمريض في أليجانسيا ومعايير اللجنة الدولية المشتركة لاعتماد المنشآت الصحية (JCIA). المسؤوليات الوظيفية 1 <ul><li>يسعى للتميز في الوحدة ويعزز العمل الجماعي والعلاقات بين التخصصات المختلفة.</li><li>يضمن عمل فرق التمريض والدعم بمرونة وتآزر لتحقيق أهداف قسم العمليات.</li><li>يقيم حدة حالة المرضى، ويوضع ويراجع معايير توزيع العمل ونموذج تقديم الرعاية.</li><li>يضمن وجود مزيج مهارات مخطط وفعال وإدارة يومية للكادر. يحدد ويراجع خطط التوظيف ويوضع نظام جداول زمنية للوحدة ويراجعه بانتظام مع تغير التوظيف ومزيج المهارات وحدّة الحالات.</li><li>يعمل كمصدر خبير للآخرين الذين يتطلبون المعرفة والخبرة والمشورة والدعم ضمن الفريق متعدد التخصصات.</li><li>يؤدي أو يشرف على وظائف إدارة الأفراد، والتي تشمل إجراء المقابلات واختيار المرشحين، وتوجيه برنامج إدارة الأداء، وإدارة إجراءات التصحيح.</li><li>يظهر النمو والتطور في المهارات السريرية والإدارية من خلال عملية مستمرة من الاستشارات التعليمية والاطلاع على الأدبيات ذات الصلة.</li></ul> المسؤوليات الوظيفية 2 <ul><li>ضمان وجود السياسات والإجراءات والممارسات وتوافقها مع التوجيه/الأهداف الاستراتيجية للمستشفى والممارسة الطبية وتقديم الخدمات والمعايير التنظيمية.</li><li>إظهار ممارسة تمريضية قائمة على البحوث في رعاية المرضى في التخصصات ذات الصلة.</li><li>تقديم رعاية تمريضية شمولية للمرضى وعائلاتهم.</li><li>ضمان وجود قنوات اتصال فعالة بين الموظفين والمرضى وأقاربهم (و/أو المقربين منهم) ليكونوا على اطلاع كامل ومستمر.</li><li>العمل كمحفز للتغيير، ودعم الموظفين في تطبيق الممارسات الجديدة.</li><li>دعم أنشطة إدارة المخاطر.</li><li>المساهمة في إعداد تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب لتلبية متطلبات وسياسات ومعايير القسم.</li><li>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للأنظمة والعمليات والممارسات لزيادة الإنتاجية والكفاءة التشغيلية والالتزام بجميع سياسات وعمليات وإجراءات وتعليمات القسم ذات الصلة لضمان تنفيذ العمل بطريقة منضبطة ومستمرة.</li></ul> مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية • يفضل بشدة وجود خبرة سابقة في افتتاح وتجهيز قسم العمليات • يفضل وجود خبرة سابقة في الترخيص لقسم العمليات في دول مجلس التعاون الخليجي • معرفة شاملة بعملية الاعتماد في منشآت الرعاية الصحية للحالات الحادة مع التركيز بشكل خاص على JCI • القدرة على الحفاظ على سرية جميع المعلومات الطبية والمالية والقانونية • القدرة على التواصل بفعالية، شفهيًا وكتابيًا • القدرة على التعامل مع المواقف الصعبة التي تشمل المرضى أو الأطباء أو غيرهم بأسلوب مهني • معرفة بأنظمة ERP ويفضل المهارات الوظيفية لنظام SAP كمتطلب للنجاح في هذا الدور. الخبرة العملية خبرة لا تقل عن 8 سنوات في التمريض (مطلوب) 4 سنوات خبرة إدارية في تمريض غرف العمليات خبرة لا تقل عن سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي (يفضل) الكفاءات المرونة والصمود إتقان الذكاء الاصطناعي الجودة_321977507 القيادة_321977503 بناء فرق عالية الأداء المرونة والتكيف توفير التوجيه التقييم السريري المتقدم L4 إدارة الأزمات L4 الامتثال التنظيمي L4 الإرشادات والبروتوكولات السريرية L4 الممارسة القائمة على الأدلة L4 التعليم درجة البكالوريوس في التمريض </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary Leads and demonstrates the provision of safe patient and family focused quality care. Responsible for twenty-four (24) hour management of assigned nursing unit. Assesses, plans, directs, implements, and evaluates patient care to comply with established standards in accordance with Elegancia Nursing Scope and Standards of Practice and Joint Commission International Accreditation (JCIA). Job Responsibilities 1 <ul> <li>Strives for excellence on unit and promotes team working and interdisciplinary relationships.</li> <li>Ensures that nursing and support teams work flexibly and supportively together and that the objectives for the OR are delivered.</li> <li>Evaluates patient acuity, develops, and reviews criteria for work assignment and delivery care model. </li> <li>Ensures that there is planned and effective day-to-day skill mix and staff management. Determines and reviews staffing plans and develops a scheduling system for unit and reviews regularly as staffing, skills mix, and acuity change.</li> <li>Act as an expert resource for others requiring knowledge, experience, advice, and support within the multi-professional team</li> <li>Performs or monitors personnel management functions, which includes interviewing and selecting candidates, directing the performance management program, and managing corrective action issues. </li> <li>Demonstrates growth and development in clinical and management skills through an ongoing process of education consultation and pertinent literature.</li> </ul> Job Responsibilities 2 <ul> <li>Ensure policy, procedure and practice are in place and consistent with hospital strategic direction/goals, medical practice, service delivery and regulatory standards.</li> <li>Demonstrate research-based nursing practice in caring for patients in related specialties.</li> <li>Provide holistic nursing care to patients and their families.</li> <li>Ensure effective channels of communication exist between the staff, the patients, and their relatives (and/or significant others) in order that they are fully always informed.</li> <li>Act as a change agent, supporting staff in the implementation of new practice.</li> <li>Supports risk management activities.</li> <li>Contribute to the preparation of timely and accurate reports to meet departmental requirements, policies and standards.</li> <li>Contribute to the identification of opportunities for the continuous improvement of systems, processes and practices to increase productivity and operational efficiency and adhere to all relevant department’s policies, processes, procedures and instructions so that work is carried out in a controlled and consistent manner.</li> </ul> Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills • Previous Commissioning of an OR Department highly desirable • Previous Licencing experience of OR the GCC desirable • Comprehensive knowledge of Accreditation Process in an acute Healthcare Facility with particular emphasis on JCI • Ability to maintain confidentiality of all medical, financial, and legal information • Ability to communicate effectively, both orally and in writing • Ability to handle difficult situations involving patients, physicians, or others in a professional manne • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years of experience in Nursing(required) 4 Years Managerial Experience on Nursing Operating Room Minimum 2 years in GCC (preferred) Competencies Resilience AI Fluency Quality_321977507 Leadership_321977503 Build High-Performing Teams Agility Provide Direction Advanced Clinical Assessment L4 Crisis Management L4 Regulatory Compliance L4 Clinical Guidelines and Protocols L4 Evidence-Based Practice L4 Education Bachelor's Degree in Nursing </div>

دوام كامل بيت.كوم

الممرّض المسؤول

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١٧ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص العمل الممرّض المسؤول هو أخصائي مخضرم يظهر مستوى عالٍ من المعرفة والخبرة في تخصصه بالإضافة إلى التمريض العام. الممرّض المسؤول يظهر باستمرار التميز في جميع مجالات ممارسة التمريض بما في ذلك تقديم رعاية التمريض، وتثقيف الطاقم، والتعاون. يُقيّم ويعمل على تحسين عملية تقديم رعاية المرضى ضمن الوحدة. يدير الممرّض المسؤول حالات رعاية المرضى المعقدة وغير المتوقعة ويكون قائد وردية التمريض. يعمل كمورد سريري وعملي لطاقم التمريض. يعمل الممرّض المسؤول كمرشد في الوحدة بهدف زيادة مشاركة الممرضين، وتطويرهم المهني، ورعاية آمنة عالية الجودة مع نتائج محسنّة. The scope of responsibility, duties and accountability at the facility department and position levels including knowledge and practice of the clinical/technical skills necessary to the position consistent with the Qatar Council for Healthcare Practitioners (QCHP) Nursing/Midwifery Competency Framework and Scope of Practice. Nursing job duties are to meet the Joint Commission International and the Plan of Care, and other regulatory requirements. مسؤوليات العمل 1 يحدد ويقيّم مخاوف السلامة لدى المرضى فيما يتعلق بالعمر واعتبارات التطور. يتدخل لتوفير بيئة آمنة ويقيّم فعالية التدخل من أجل المريض. يوفر رعاية متخصصة شاملة ومباشرة وغير مباشرة لاحتياجات الفئات المستهدفة، بما في ذلك العوامل الثقافية والروحية والعمر والجانب النفسي الاجتماعي والتواصل والجنس والهوية الجنسية والاقتصاد والتعليم والعائلة والظروف. يوفر رعاية متقدمة وتقييم متكامل يدمج مصادر البيانات المناسبة لتقييم العلامات والأعراض والتفاعلات والسلوكيات والمظهر العام لتحديد الخصائص الطبيعية مقابل غير الطبيعية. يقوم بتقييم وتحسين عملية تقديم رعاية المرضى ضمن الوحدة. يجري اختبارات جلدية، التطعيمات، سحب الدم، وبداية وصول الوريد المحيطي. يعمل كمورد سريري وعملي لجميع أنشطة التمريض في القسم. يقدم المساعدة للزملاء والموظفين الجدد والعاملين المؤقتين والطلاب. يفوّض ويُعيّن المهام للعاملين الصحيين ضمن نطاق مسؤولياتهم الوظيفية. مسؤوليات العمل 2 يقيم ويُسهّل ويعزز تدفق المرضى، ويركّز تخطيط الخروج وجولان الفريق. يشارك في إتمام الكفاءات المطلوبة. يدعم أنشطة تحسين القسم. يتولى مسؤولية التوجيه والتدريب وتطوير الطاقم. يساهم في تقييمات الأداء. يدرب ويدعم طاقم التمريض في تطبيق المهارات السريرية المتقدمة والتفكير النقدي لدعم المريض. مسؤوليات إضافية 3 معرفة وظيفية ومهارات • القدرة التنظيمية على تفسير وتطبيق معايير الامتثال للوائحالتواصل القدرة على نقل واستقبال المعلومات مكتوبة/شفوياً من/إلى جماهير مختلفة بمختلف الأشكالالتقنية القدرة على تشغيل الأجهزة الطبية/الميكانيكية وإدارتهاالقدرة الإدارية على ترجمة التفكير الاستراتيجي إلى أهداف وخطط تشغيليةالقدرة الإدارية على تعزيز تطور الفرد/الفريق، والتغذية الراجعة في الأداء، والتوجيه والتقديرالقدرة التحليلية على تطبيق التفكير النقدي لتحليل وتفسير المعلومات و/أو البياناتالقدرة على الجودة لتوفير مستوى من التميز في العمل و الدقة؛ التعرف على العيوب أو الأخطاء التي قد يغفل عنها الآخرونالقدرة الإدارية على تحفيز المراقبة والقياس والتعرف والتحسين في الأداء والروح المعنوية • المعرفة بـ ERP ويفضل SAP، المهارات الوظيفية مطلوبة للنجاح في هذا الدور. خبرة العمل حد أدنى 10 سنوات (مطلوبة) حد أدنى 5 سنوات كممرّض مسؤول حد أدنى 1 سنة في مجلس الخليج للتخصصات الصحية (مفضل) الكفاءات المرونة اللياقة الجودة اتخاذ القرار السريري L3 القيادة التحكم في المخزون وتسجيله L3 رعاية المرضى وإدارتهم L3 إدارة الأزمات L3 الخبرة السريرية L3 الطلاقة في الذكاء الاصطناعي التعليم درجة البكالوريوس في التمريض </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Charge Nurse is an expert clinician who demonstrates a high level of knowledge and expertise in a specialty as well as general nursing. The Charge Nurse consistently demonstrates excellence in all areas of nursing practice including nursing care delivery, staff education, and collaboration. Evaluates and works to improve the process of patient care delivery within the unit. The Charge Nurse manages complex, unpredictable patient care situations and is a nursing shift leader. Serves as a clinical and operational resource to the nursing staff. The Charge Nurse serves as the mentor on the unit with the goal of increasing nurse engagement, professional development of their staff, and safe quality care with improved outcomes. The scope of responsibility, duties and accountability at the facility department and position levels including knowledge and practice of the clinical/technical skills necessary to the position consistent with the Qatar Council for Healthcare Practitioners (QCHP) Nursing/Midwifery Competency Framework and Scope of Practice. Nursing job duties are to meet the Joint Commission International and the Plan of Care, and other regulatory requirements. Job Responsibilities 1 Identifies and assesses patient safety concerns with respect to age and developmental considerations. Intervenes to provide a safe environment and evaluates effectiveness of intervention for patient. Provides expert comprehensive direct and indirect care to the specific populations needs, including cultural, spiritual, age, psychosocial, communication, gender, sexual orientation, economic, education, family, and condition needs. Provides expert comprehensive direct and indirect care to the specific populations needs, including cultural, spiritual, age, psychosocial, communication, gender, sexual orientation, economic, education, family, and condition needs. Provides advanced assessment skills, integrating appropriate data sources to assess the signs, symptoms, reactions, behaviors, or general appearance to determine normal versus abnormal characteristics. Evaluates and works to improve the process of patient care delivery within the unit. Performs skin tests, immunizations, phlebotomy, and the initiation of peripheral venous access. Serves as a clinical and operational resource for all nursing activities in the department. Provides assistance to co-workers, new staff, temporary staff and students. Delegates and assigns tasks to health care workers within the scope of their job responsibilities. Job Responsibilities 2 Evaluates, facilitates, and promotes patient flow, coordinates discharge planning and team rounding. Participates in the completion of required competencies. Champions department improvement activities. Assumes responsibility for mentoring, coaching and staff development. Contributes to performance evaluations. Coaches and supports nursing staff in the application of advanced clinical skills and critical thinking to support patient. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills • Regulatory Ability to interpret and apply knowledge of standards to comply with regulationsCommunication Ability to convey and/or receive written/verbal information to/from various audiences in different formatsTechnical Ability to operate mechanical/medical devices and/or equipmentManagement Ability to translate strategic thinking into operational objectives and plansManagement Ability to foster individual/team development, performance feedback, coaching and recognitionAnalytical Ability to apply critical thinking to analyze and interpret information and/or dataQuality Ability to provide and/or support a level of work excellence and accuracy; recognize and address flaws or errors that others may overlookManagement Ability to motivate, monitor, measure, recognize and improve performance and morale • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 10 years (required) Minimum 5 years as Charge Nurse Minimum 1 year in GCC (preferred) Competencies Resilience Agility Quality Clinical Decision- Making L3 Leadership Inventory Control and Record-Keeping L3 Patient Care and Management L3 Crisis Management L3 Clinical Expertise L3 AI Fluency Education Bachelor's Degree in Nursing </div>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة وظف.كوم

مدير المقهى

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٩ أغسطس ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

المسؤوليات الرئيسية<ul><li>إدارة الفريق: توظيف وتدريب وإنشاء جداول العمل لفناني القهوة وأعضاء الفريق.</li><li>المخزون والطلب: تتبّع مستويات المخزون من حبوب القهوة والحليب والإمدادات، وتقديم الطلبات مع الموردين.</li><li>خدمة العملاء: استقبال الضيوف، بناء علاقات مجتمعية، وحل الشكاوى بسرعة.</li><li>العمليات والسلامة: فتح أو إغلاق المتجر، الحفاظ على نظافة المكان، واتباع قواعد سلامة الغذاء.</li><li>المهام المالية: تتبّع المبيعات اليومية، إدارة ميزانيات أساسية، والإشراف على الرواتب. [1, 2, 3, 4, 5]</li></ul>المتطلبات والمهارات<ul><li>الخبرة: عمل سابق في خدمة الطعام أو الضيافة، أو كـ head barista.</li><li>المعرفة: فهم جيد لطرق صنع القهوة والمعدات وقواعد الصحة.</li><li>مهارات التعامل مع الناس: اتصال واضح وقيادة قوية لتحفيز الفريق.</li><li>التعليم: شهادة الثانوية العامة؛ ودرجة في الأعمال أو الضيافة تعتبر ميزة.</li></ul>المتطلبات<ul><li>5-10 أعوام من الخبرة </li></ul>

Key Responsibilities<ul><li>Staff Management: Hire, train, and create work schedules for baristas and team members.</li><li>Inventory & Ordering: Track stock levels for coffee beans, milk, and supplies, and place orders with vendors.</li><li>Customer Service: Greet guests, build community relationships, and solve any complaints quickly.</li><li>Operations & Safety: Open or close the shop, keep the space clean, and follow food safety rules.</li><li>Financial Tasks: Track daily sales, manage basic budgets, and oversee payroll. [1, 2, 3, 4, 5]</li></ul>Requirements and Skills<ul><li>Experience: Previous work in food service, hospitality, or as a head barista.</li><li>Knowledge: Good understanding of coffee making, equipment, and health rules.</li><li>People Skills: Clear communication and strong leadership to motivate a team.</li><li>Education: High school diploma; a degree in business or hospitality is a plus.</li></ul>Requirements<ul><li>5-10 years of experience </li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

ممارس الوقاية والسيطرة على العدوى

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٢٤ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة سيشرف ممارس الوقاية والسيطرة على العدوى على جميع جوانب برامج الوقاية والسيطرة على العدوى (IPC) وتوفير القيادة والموارد والأدوات والتحليلات للحد من الإصابات المكتسبة في المستشفيات أو القضاء عليها، وإدارة تفشي الأمراض/التعرّضات وتحسين الممارسة السريرية. سيعمل كواجهة رئيسية مع وزارة الصحة العامة والجهات الأخرى بالتنسيق مع القيادة الإدارية السريرية العليا. المسؤوليات الوظيفية 1 يقدم الاستشارة والخبرة في IPC للموظفين المحترفين والإداريين والطبيين والسريريين ورعاية المرضى وخدمات الدعم.  مسؤول عن برامج المراقبة للإصابات المكتسبة في الرعاية الصحية والتبليغ عن الأمراض بما في ذلك جمع البيانات وتحليلها وتنفيذ خطط العمل المناسبة لمعالجة القضايا المرتبطة.  يشكل مع أصحاب المصلحة المعنيين لجنة IPC لتحديد اتجاه أنشطة المراقبة.  يراقب بنشاط ويقيّم فاعلية استراتيجية IPC.  يساهم في صياغة السياسات للسيطرة والوقاية من عدوى المركز.  ينصح ويدعم تحت إشراف رئيس لجنة مكافحة العدوى وجميع رؤساء الأقسام في تنفيذ سياسات مكافحة العدوى المتفق عليها في مجالاتهم الخاصة.  يعمل كعضو في لجان متعلقة بمكافحة العدوى ويجمع ويسجل البيانات والمعلومات ذات الصلة.  يلتزم بمتطلبات حكومة قطر للإبلاغ عن الأمراض القابلة للإبلاغ وتبلغ تفشي المرض.  يضمن أن يحصل المرضى والزوار على معلومات مكافحة العدوى.  يساهم في التحسين المستمر للأنظمة والعمليات والممارسات لزيادة الإنتاجية والكفاءة التشغيلية. المسؤوليات الوظيفية 2 يتبع جميع سياسات وممارسات الصحة والسلامة والبيئة وجودة المنظمات ذات الصلة لضمان الامتثال في جميع جوانب العمل وضمان الالتزام بثقافة التحسين المستمر لتلبية معايير الجودة وتوقعات أصحاب المصلحة.  يراقب ويضبط ويرفع عن مؤشرات الأداء الرئيسية المتعلقة بالإدارة ويوصي بإجراءات تصحيحية.  يضمن توفير التعليم والتدريب لجميع موظفي المنشأة والعقود في اختيار واستخدام معدات الوقاية الشخصية وممارسات مكافحة العدوى الخاصة بالوظيفة أو المهمة.  يحقق في اتجاهات العدوى بما في ذلك جروح الجراحة والتفشي وقضايا السلامة البيئية.  يراقب ممارسات العزل للمبادئ القياسية والاحتياطات المبنية على الانتقال.  يقدم المشورة بشأن جوانب مكافحة العدوى المتعلقة بالمعدات السريرية.  يجري المراقبة كما هو موضح في استراتيجية IPC. مسؤوليات إضافية 3 معرفة ومهارات الوظيفة معرفة عملية بمعايير الوقاية والسيطرة على العدوى لدى وزارة الصحة العامة، والاعتماد الدولي للجنة المشتركة الدولية وغيرها من المتطلبات التنظيمية المحلية.  يظهر التزامًا بخدمة العملاء والقدرة على تلبية احتياجات وتوقعات المرضى وزملاء الرعاية الصحية.  القدرة على تحليل المعلومات النوعية والكميّة لدعم القرار.  يجب أن يكون قادرًا على إدارة الأولويات المتنافسة، مع مرونة عالية وبيئة عمل إيجابية.  الإتقان في استخدام برامج Microsoft Windows / Microsoft Office والسجل الطبي الإلكتروني.  خبرة العمل الحد الأدنى 10 سنوات (مطلوب).  5 سنوات في بيئات الرعاية الحادة. يمكن أن تكون 5 من هذه السنوات كممرضة.  4 سنوات من الخبرة في الوقاية والسيطرة على العدوى. لا أقل من سنتين في منطقة مجلس التعاون الخليجي (مفضل).  الكفاءات المرونة تحقيق الحوادث L3 تقييم المخاطر والإدارة L3 الإرشادات الإكلينيكية والبروتوكولات L3 الصحة والسلامة البيئية L3 إدارة استخدام المضادات الحيوية L3 إلمام بالذكاء الاصطناعي القيادة الجودة المرونة التعليم درجة البكالوريوس في التمريض أو أي مجال ذي صلة </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Infection Prevention and Control Practitioner will oversee all aspects of the Infection Prevention and Control (IPC) programs and provide leadership, resources, tools, and analytics to reduce/eliminate hospital-acquired infections, manage outbreaks/exposures and improve clinical practice. S/He will serve as a key interface with the Ministry of Public Health and other agencies in coordination with the senior clinical administrative leadership. Job Responsibilities 1 Provides consultation and expertise in IPC for professional staff, administrative, medical, clinical, patient care, and support services.  Responsible for surveillance programs for both healthcare acquired infections and disease reporting including collection and analysis of relevant data and implementation of appropriate action plans to address related issues.  Establishes along with relevant stakeholders the IPC Committee to determine the direction of surveillance activities.  Actively monitors and evaluates effectiveness of the IPC strategy.  Participates in the formulation of policies for the control and prevention of Center infection.  Advises and supports under the supervision of the Infection Control Committee Chairman and all heads of departments in the implementation of agreed infection control policies in their specific areas.  Serves as a member of committees related to infection control and collects and records relevant data and information.  Adheres to Qatar government requirements for reportable diseases and outbreak reporting.  Ensures that patients and visitors have access to infection control information.  Contributes to the continuous improvement of systems, processes, and practices to increase productivity and operational efficiency. Job Responsibilities 2 Follows all relevant organizational Health, Safety and Environment and Quality Management policies, processes, procedures, and instructions to ensure compliance in all aspects of work and ensure commitment to a culture of continuous improvement to meet quality standards and stakeholder expectations.  Monitors, controls, and reports key performance indicators related to the Department and recommends corrective actions.  Ensures education and training for all facility and contracts staff in proper selection and use of PFE and job or task specific infection control practices.  Investigates infection trends including surgical site, outbreaks, and environmental safety issues.  Monitors isolation practices for both standard and transmission-based precautions.  Advises on infection control aspects regarding clinical equipment.  Conducts surveillance as outlined in the IPC strategy. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Working knowledge of MOPH Infection Prevention and Control standards, the Joint Commission International and other local regulatory requirements.  Demonstrates commitment to customer service and ability to meet the needs and expectations of patients and health care colleagues.  Ability to analyze qualitative and quantitative information for decision support.  Must be able to manage competing priorities, while being extremely adaptable and flexible and maintaining a positive work environment.  Proficiency using Microsoft Windows / Microsoft Office software and electronic medical record.  Job Experience Minimum 10 years (required).  5 years in acute care settings. 5 of these years can be as a nurse.  4 years’ experience in prevention and control of infection. Minimum 2 years in GCC (preferred).  Competencies Agility Incident Investigation L3 Risk Assessment and Management L3 Clinical Guidelines and Protocols L3 Environmental Health and Safety L3 Antimicrobial Stewardship L3 AI Fluency Leadership Quality Resilience Education Bachelor's Degree in Nursing or any related field </div>

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

المستشار الأكاديمي

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

مدرسة دولية معتمدة في ليبيا تسعى لانضمام مستشار أكاديمي مؤهل ومتحفز ليكون جزءاً من فريقنا التعليمية الديناميكي.المسؤوليات الرئيسية:<ul><li>تقديم الاستشارات الأكاديمية والإرشاد للطلاب بخصوص اختيارات المنهج الدراسي وخطط الدراسة والأهداف المهنية.</li><li>دعم الطلاب في تحديد التحديات الأكاديمية وتطوير استراتيجيات النجاح.</li><li>العمل عن كثب مع المعلمين وقيادة المدرسة لضمان التخطيط الأكاديمي الفعال وتتبع تقدم الطالب.</li><li>المساعدة في تنسيق البرامج الأكاديمية وتنفيذ سياسات المدرسة التعليمية.</li><li>المساهمة في توجيه الطلاب، اجتماعات أولياء الأمور، والفعاليات الأكاديمية.</li></ul>ملف المرشح المطلوبالمتطلبات:درجة البكالوريوس في التربية، علم النفس، الإرشاد، أو مجال ذو صلة (الماجستير مفضل).خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الإرشاد الأكاديمي أو دور تعليمي مماثل.مهارات تواصل بين شخصية وتنظيمية قوية.يفضّل الخبرة في بيئات تعليمية دولية أو متعددة الثقافات.إتقان اللغة الإنجليزية (العربية ميزة إضافية).

An established International School in Libya is seeking a qualified and motivated Academic Advisor to join our dynamic educational team.Key Responsibilities:<ul><li>Provide academic counseling and guidance to students regarding curriculum choices, study plans, and career goals.</li><li>Support students in identifying academic challenges and developing strategies for success.</li><li>Work closely with teachers and school leadership to ensure effective academic planning and student progress tracking.</li><li>Assist in the coordination of academic programs and implementation of the school s educational policies.</li><li>Contribute to student orientation, parent meetings, and academic events.</li></ul>Desired Candidate ProfileRequirements:Bachelor s degree in Education, Psychology, Counseling, or a related field (Master s degree preferred).Minimum 3 years of experience in academic advising or a similar educational role.Strong interpersonal, communication, and organizational skills.Experience in international or multicultural educational settings is an advantage.Proficiency in English (Arabic is a plus).

دوام كامل بيت.كوم

Biomedical Technician

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٣ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary Job Roles & Responsibilities Additional Job Roles & Responsibilities Additional Responsibilities 3 Job Knowledge • Strong Knowledge of the Healthcare industry • Comprehensive knowledge of Accreditation Process in an acute Healthcare Facility with particular emphasis on JCI and preferably in more than one facility • Analysing and problem-solving skills • Ability to maintain confidential information • Ability to create a safe environment • Infection control • Strong Knowledge in repair, calibration, and maintenance of Lab, Dental, Medical imaging equipment • Training management • Computer proficiency required including spreadsheets and database. • Advanced proficiency in Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook. • Must be detailed oriented and work well with other • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Competencies Resilience AI Fluency Quality Agility Leadership Equipment Evaluation and Selection (Biomedical) L2 Biomedical Equipment Technology L2 Regulatory Compliance L2 Biomedical Engineering Principles L2 Risk Management (Biomedical) L2 Education Bachelor's Degree in </div>

دوام كامل من ١٥ إلى ٢٠ سنة Naukri Gulf

العمليات والتنفيذي التجاري - الشحن واللوجستيات

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١٨ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

تقوم شركة Arroban International Shipping بتوظيف موظفي عمليات وتنفيذيين تجاريين لإدارة عمليات السفن، وتتبع الحاويات من خلال NVOCC، وشبكات التخليص الجمركي، والتقارير التجارية لقطاعات النفط والغاز (O&G) والبضائع العامة.المسؤوليات الرئيسية:الإدارة التجارية وشبكة الاتصالات: التعامل مع الاستفسارات اليومية، إعداد عروض الأسعار للواردات/الصادرات عبر مختلف شروط التجارة، وإدارة التقارير التجارية اليومية والأسبوعية والشهرية.عمليات السفن والسفن النفطية: مراقبة حركات السفن والسفن النفطية خطوة بخطوة، وتقديم تتبع تشغيلي وتحديثات تفصيلية.تتبع الحاويات وNVOCC: تتبع وإدارة حركات الحاويات بالتعاون الوثيق مع مالكي NVOCC وشبكات الشركاء.التواصل مع أصحاب المصلحة: الحفاظ على مراسلات بريد إلكتروني يومية فورية مع خطوط الشحن والشركاء الأجانب وشبكات العملاء.الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحالتعليم والخبرة: 15 عامًا من الخبرة العملية في الشحن أو التخليص أو اللوجستيات (يفضل خبرة في لوجستيات النفط والغاز).الحد العمري: من 25 إلى 35 عامًا.الاتصال: مهارات كتابة وتحدث باللغة الإنجليزية ممتازة.المهارات التقنية: إجادة قوية لبرامج Microsoft Office (Excel وWord وPowerPoint) والتواصل المهني عبر البريد الإلكتروني.المعرفة الصناعية: فهم راسخ لشروط التجارة Incoterms وتنسيق خطوط الشحن وتدفقات حركة الحاويات.

Arroban International Shipping Company is hiring Operations & Commercial Executives to manage vessel operations, NVOCC container tracking, freight forwarding networks, and commercial reporting for Oil & Gas (O&G) and general cargo sectors.Key Responsibilities:Commercial & Network Management: Handle daily inquiries, prepare import/export quotations across various Incoterms, and manage daily, weekly, and monthly commercial reports.Vessel & Tanker Operations: Monitor vessel and tanker movements step-by-step, providing detailed operational tracking and updates.Container & NVOCC Tracking: Track and manage container movements closely with NVOCC owners and partner networks.Stakeholder Communication: Maintain prompt daily email correspondence with shipping lines, overseas partners, and client networks.Desired Candidate ProfileEducation & Experience: 15 years of hands-on experience in shipping, freight forwarding, or logistics (Oil & Gas logistics experience preferred).Age Limit: 25 to 35 years.Communication: Excellent written and spoken English skills.Technical Skills: Strong proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) and professional email communication.Industry Knowledge: Solid understanding of Incoterms, shipping line coordination, and container movement workflows.

دوام كامل من ٣ إلى ٧ سنة وظف.كوم

محاسب أول

في الموقع - ليبيا - مصراتة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

شركة المدينة مصراتة القابضة، الرائدة في التصنيع والاستثمار والمقاولات في مصراتة، تبحث عن محاسب أول مؤهل وبحدّد التفاصيل للانضمام إلى فريقنا المالي والمساهمة في نموّنا المستمر والتميز التشغيلي.المسمى الوظيفي: محاسب أولالموقع: مصراتة، ليبياالقسم: المالية والمحاسبةالمسؤوليات الرئيسية:<ul><li>الإشراف على عمليات المحاسبة اليومية وأ Entrjournal، والتأكد من الامتثال للمعايير والسياسات المحاسبية المعتمدة.</li><li>إعداد الحسابات الختامية، البيانات المالية، الإغلاقات الشهرية والتقارير الدورية—سواء شهرية أو ربع سنوية أو سنوية—بدقة وفي الموعد المحدد.</li><li>مراجعة دفتر الأستاذ العام، إجراء تسويات بنكية، مراقبة التدفقات النقدية والمعاملات المصرفية/الخزينة، مراجعة حسابات العملاء والموردين وأرصدةها، وإدارة سجل الأصول الثابتة والاستهلاك.</li><li>المساعدة في إعداد الميزانية، رصد وتحليل الفروقات بين الميزانية والنتائج الفعلية، وتقييم الأداء المالي.</li><li>التنسيق مع المدققين الخارجيين والجهات التنظيمية بخصوص أنشطة التدقيق والالتزامات الضريبية، والتعاون مع أقسام التدقيق الداخلي والتكاليف.</li><li>تحليل البيانات المالية وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ للإدارة لتحسين الاستراتيجيات والسياسات المالية.</li></ul>المتطلبات<ul><li>الخبرة: mínima 3 إلى 7 سنوات من الخبرة المحاسبية ذات الصلة (يفضل وجود خبرة سابقة في شركات قابضة أو بيئات شركات).</li><li>التعليم: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذو صلة (الشهادات المهنية مثل CPA أو CMA تعتبر ميزة).</li><li>المهارات التقنية: كفاءة عالية في أنظمة ERP ومهارات Excel متقدمة.</li><li>المهارات الشخصية: التفكير التحليلي الاستثنائي، دقة عالية في التفاصيل، إدارة الوقت، ومهارات تواصل فعّالة.</li></ul>

AlMadina Misurata Holding Co., a leader in manufacturing, investment, and contracting in Misrata, is looking for a qualified and detail-oriented Senior Accountant to join our financial team and contribute to our ongoing growth and operational excellence.Job Title: Senior AccountantLocation: Misurata, LibyaDepartment: Finance & AccountingKey Responsibilities:<ul><li>Oversee daily accounting operations and journal entries, ensuring compliance with approved accounting standards and policies.</li><li>Prepare final accounts, financial statements, monthly closings, and periodic reports—whether monthly, quarterly, or annual—accurately and on schedule.</li><li>Review the General Ledger, perform bank reconciliations, monitor cash flows and treasury/bank transactions, review customer and supplier accounts and balances, and manage the fixed asset register and depreciation.</li><li>Assist in budget preparation, monitoring and analyzing variances between the budget and actual results, and evaluating financial performance.</li><li>Coordinate with external auditors and regulatory bodies regarding audit activities and tax obligations, and collaborate with internal audit and costing departments.</li><li>Analyze financial data and provide actionable recommendations to management to improve financial strategies and policies.</li></ul>Requirements<ul><li>Experience: Minimum of 3 to 7 years of relevant accounting experience (prior experience in holding companies or corporate environments is preferred).</li><li>Education: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field (Professional certifications such as CPA or CMA are a plus).</li><li>Technical Skills: Strong proficiency in ERP systems and advanced Excel skills.</li><li>Soft Skills: Exceptional analytical thinking, high attention to detail, time management, and effective communication skills.</li></ul>

دوام كامل من ١٠ إلى ١٥ سنة Naukri Gulf

مهندس تآكل أول

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

معرفة نظرية وعملية شاملة في توقع التآكل ودراسات اختيار المواد المتعلقة بصناعة النفط والغاز وتملك معرفة واسعة بآليات التآكل في التآكل الحلو والحامض وتآكل جوي، ومعالجة المياه، والتآكل.خبرة في الرصد وتحليل الفشل ومسوح/تدقيقات التآكل. فحوصات وتوصيات فنية مرتبطة بالتآكل لإجراءات تصحيحية.معرفة واسعة في تخفيف التآكل بواسطة الكبح الكيميائي، والحماية الكاثودية، والطلاء/التغطية الوقائية وتقنيات رصد التآكل.أن يكون ملمًا جيدًا بالمعايير الدولية للمواد. خبرة باستخدام المعايير والرموز الدولية للممارسة، مثل API، ASME، ASTM، BS، ANSI، إلخ.معرفة جيدة في تطوير المواصفات، الدعم الميداني العملي وبحث التآكل.خبرة واسعة ومعرفة في استخدام برامج توقع التآكل.لديه معرفة واسعة في تصميم الحماية الكاثودية لمنشآت ساحلية.يمتلك معرفة نظرية وعملية في معالجة المعادن وهندسة اللحام.لإنتاج أفكار مبتكرة، كتابة تقنية وعروض تقديمية.إعداد نطاق العمل لمتطلبات جديدة في تصميم نظام CP، والذي سيتم إرساله إلى الموردين والمتعاقدين.مراجعة نطاقات المقاولين والموردين.مراجعة وتقديم التوصيات فيما يتعلق باللحاق الأنبوب الذكي.تفسير وتطبيق مخططات ورسومات الهندسة المتعلقة بنظام CP.الحفاظ على مقاييس أداء فعالة لجميع أنظمة CP.إعداد ومراجعة إجراءات تجهيز الأسطح والطلاء والطلاء الواقي التي يجب اتباعها في الموقع وفي ورشة العمل الخاصة بالمورد.اتباع وتنفيذ سياسة الصحة والسلامة والبيئة والجودة من الشركة.الملف التعريفي للمرشح المرغوب فيهالمهارات: هندسة التآكل الخبرة: 10+ سنوات التعليم: بكالوريوس/درجة 3-5 سنوات نوع التوظيف: مقاول دوّار الموقع: طرابلس، منطقة طرابلس، ليبيا

Comprehensive theoretical and practical knowledge in Corrosion Prediction and Material Selection Studies related to Oil and Gas Industry and to have a vast knowledge on mechanisms of corrosion in Sweet, Sour, and atmospheric corrosion, water treatment, corrosion.Experience in monitoring, failure analysis, corrosion surveys/audits. Corrosion related inspections and technical recommendation for corrective actions.Extensive knowledge on Corrosion Mitigation by Chemical Inhibition, Cathodic Protection, Protective painting/coating and Corrosion Monitoring techniques.To be well conversant with International Material Standards. Experience with the use of international standards and codes of practises, such as API, ASME, ASTM, BS, ANSI, etc.Good knowledge in specification development, practical field support and corrosion research.Comprehensive experience and knowledge in the use of corrosion prediction software.Have extensive knowledge in Cathodic Protection Design onshore facilities.Possess theoretical and practical knowledge in Metallurgical processing and Welding Engineering.To create innovating ideas, technical writing and presentation.Prepare scope of work, for new requirement in CP system design, which will be forwarded to vendors and contractors.Review contractors and vendors scopes.Review and make recommendation, in relation to pipeline intelligent pigging.Interpretation & application of Engineering schematics & diagrams related to C.P system.Maintain effective performance measures for all CP systems.Prepare and review surface preparation, painting and coating procedures to be followed at site and at vendor's workshop.Follow and enforce the QHSE policy from Company.Desired Candidate ProfileSkills : Corrosion Engineering Experience : 10 + Years Education : Bachelors/3-5 yr Degree Employment Type : Rotational Contractor Location : Tripoli, Tripoli District, Libya

دوام كامل بيت.كوم

Internal Medicine/ Nephrology Specialist

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

دوام كامل بيت.كوم

طبيب عام

في الموقع - ليبيا - طرابلس ١٤ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> ملخص الوظيفة سيطور الطبيب العام علاقة مستمرة مع المرضى، مع توفير استمرارية الرعاية، والتركيز على صحتهم العامة جسديًا ونفسيًا، للحفاظ على صحتهم وخروجهم من المستشفى. مسؤوليات الوظيفة 1 يؤدي واجباته/ها تحت إشراف المدير الطبي/CMO.  يوفر رعاية عالية الجودة كافية للمرضى.  يتبع معايير الرعاية.  يضمن بيئة آمنة للموظفين والمرضى والزوار.  يظهر الالتزام بالتعليم الطبي المستمر (CME).  يسهم بأفكار تدعم الرعاية الفعالة والجودة والكفاءة.  يقدم مدخلات في إعداد وتوطيد ميزانية قسم، ويحدد مجالات الأداء غير المرضي (إن وجدت)، ويوصي بإجراءات تخفيف.  يسهم في تطوير السياسات والإجراءات وتدفقات العمل والمعدات والتغطية السريرية لمختلف مواقع المستشفى على مدار الساعة.  يضمن أن يتم العمل به والعمل عليه بما يتوافق باستمرار مع القوانين واللوائح وأعلى معايير الامتثال.  يشرف على السلوك المهني والأخلاقي في موظفي القسم.  يربط مع محترفين صحيين آخرين (مثلاً القابلات، والصيادلة، ومراقبو الصحة، والأطباء النفسيون) كجزء من فرق متعددة التخصصات لضمان أفضل رعاية وتجربة للمريض. يسهم في تطوير وتنفيذ سياسات القسم وأنظمته وعملياته وإجراءاته وتحديد مجالات التحسين المحتملة لدعم رعاية فعالة ومميزة للمريض.  يضمن الامتثال لجميع سياسات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) والجودة الإدارية (QM) ذات الصلة عبر القسم لضمان أمان الموظفين والامتثال الشرعي وتقديم معايير خدمة عالية وروح بيئية مسؤولة.  مسؤوليات الوظيفة 2 يعالج الأمراض الحادة والمزمنة ويقدم الرعاية الوقائية والتثقيف الصحي للمرضى من جميع الأعمار.  يعالج الحالات الطبية الشائعة ويجري الفحوصات الروتينية.  يوفر استشارات مريض سرية ورعاية طبية أولية.  يقيم المريض بفحص بدني ومراجعة تاريخهم الطبي.  يأمر باختبارات إضافية، يوصي بالعلاج، أو يربط المريض بطبيب تخصصي.  يتوقع ويرد على أسئلة واهتمامات المريضين المتعلقة بالصحة والرفاهية.  يفسر نتائج التحريات مثل فحوص الدم للمساعدة في الوصول إلى تشخيص.  يصف الأدوية المناسبة وتغييرات نمط الحياة.  يحيل المرضى إلى خدمات طبية أخرى أو أطباء إذا كانوا بحاجة إلى علاج عاجل أو متخصص.  يستخدم مهارات دعم الحياة الأساسي وإجراءات الطوارئ مثل الصعق الكهربائي عند الحاجة.  يوفر علاجًا مُنقذًا للحياة في حالة الطوارئ حتى وصول خدمات الطوارئ.  يفحص ويسجل سجلات المرضى بشكل منتظم.  المسؤوليات الإضافية 3 معرفة ومهارات الوظيفة معرفة قوية بالطب العام.  يظهر معرفة متقدمة ومهارات وقدرات في ممارسة الطب العام. القدرة على العمل لساعات طويلة، غالبًا تحت الضغط.  إظهار القدرة على العمل ضمن منظمة مصفوفة بدمج معرفة واحترام لوظائف وخطوط تقارير الأقسام الأخرى. درجة عالية من التنظيم الذاتي، إضافة إلى مهارات تواصل وبناء علاقات ومشاركة عالية.  القدرة على اكتشاف وحل المشاكل، وتستلزم اتخاذ قرارات فعالة خبرة الوظيفة 5 سنوات خبرة بعد التخرج (منها سنتان في مرفق حكومي أو شبه حكومي). حد أدنى سنة خبرة في مجلس التعاون الخليجي (مفضل). الكفاءات المرونة بناء فرق عالية الأداء تقييم المريض L3 توفير التوجيه مهارات تشخيص L3 الطب الوقائي L3 إدارة الأمراض المزمنة L3 ممارسة طبية جيدة L3 إتقان الذكاء الاصطناعي القيادة الجودة المرونة التعليم درجة البكالوريوس في الطب البشري درجة الدكتوراه في الطب البشري </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The General Practitioner will develop an ongoing relationship with the patients, providing continuity of care, and focus on their overall health, physical and mental, to keep them healthy and out of the Hospital. Job Responsibilities 1 Performs his/ her duties under the direction of the Medical Director/CMO.  Provides adequate quality care for the patients.  Follows the standards of care.  Ensures a safe environment for staff, patients, and visitors.  Demonstrates commitment to Continued Medical Education (CME).  Contributes with ideas that support efficient, effective, and quality care.  Provides input into the preparation and consolidation of the Department’s budget, identifies areas of unsatisfactory performance (if any), and recommends mitigating actions.  Contributes to developing policies and procedures, workflows, equipment, and clinical coverage for different hospital sitting around the clock.  Ensures their work is performed and conducted in continuing compliance with the laws, regulations, and the highest standards of Compliance.  Oversees the professional and ethical conduct of the Department’s staff.  Liaises with other healthcare professionals (eg midwives, pharmacists, health visitors and psychiatrists) as part of multidisciplinary teams, to ensure the best patient care and patient experience. Provides input into the development and implementation of the Department’s policies, systems, processes, and procedures and identifies potential areas of improvement to support an efficient and effective patient care.  Ensures compliance with all relevant organizational Health, Safety and Environment (HSE) and Quality Management (QM) policies, procedures, and controls across the department to guarantee employee safety, legislative compliance, delivery of high-quality service standards and a responsible environmental attitude.  Job Responsibilities 2 Treats acute and chronic illnesses and provides preventive care and health education to patients of all ages.  Treats common medical conditions and performs routine exams.  Provides confidential patient consultations and initial medical care.  Assesses the patient with a physical exam and a review of their medical history.  Orders additional tests, recommends treatment, or connects the patient with a specialist.  Anticipates and responds to patients' wellness-related questions and concerns. interprets findings from investigations such as blood tests to help reach a diagnosis.  Prescribes appropriate medications and lifestyle alterations. Refers the patients to other medical services or doctors if they need urgent or specialized treatment.  Uses basic life support skills and emergency procedures such as defibrillation where necessary.  Provides life-saving treatment in an emergency until emergency services arrive.  Inspects and updates patients' records.  Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Strong Knowledge of General Medicine.  Demonstrates advanced knowledge, skills, and abilities in GP practice. Ability to work long hours, often under pressure.  Demonstrated ability to work within a matrix organization integrating knowledge of, and respect for, functions and reporting lines of other departments. High degree of self-organization, as well as highly successful communication, relationship, and engagement skills. Ability to spot and solve problems, requiring effective decision-making skills Job Experience 5 years’ post graduate experience (Out of which 2 years in a government or semi-government Facility). Minimum 1 year of experience in GCC (preferred). Competencies Agility Build High-Performing Teams Patient Assessment L3 Provide Direction Diagnostic Skills L3 Preventive Medicine L3 Chronic Disease Management L3 Good Medical Practice L3 AI Fluency Leadership Quality Resilience Education Bachelor's Degree in Doctor of Medicine Doctoral degree in Doctor of Medicine </div>

دوام كامل بيت.كوم

مسؤول تجربة المرضى

في الموقع - ليبيا - طرابلس ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة الإشراف على دعم دورة حياة المريض وتحقيق أهداف الشركة المتمثلة في الربحية، ورضا المرضى، وتجربة أصحاب المصلحة. الجمع بين مهارات القيادة والرغبة في تقديم تجربة إيجابية للمرضى لقيادة فريق نجاح المرضى. تنظيم وتطوير طرق لقياس كيفية إدراك المرضى للمنتج و/أو الخدمة التي تقدمها المنشأة الصحية.  المسؤوليات الرئيسية 1 ضمان الحفاظ على تجربة إيجابية للمرضى في المنطقة المخصصة. المساعدة في تخطيط وتوجيه والتنسيق الشامل لخدمات العلاقات مع المرضى. التفاعل المباشر مع المرضى والأسر والزوار والموظفين يومياً.  تسهيل استعادة الخدمة في الوقت الفعلي من خلال التواصل المباشر مع المريض وأسرته. تنسيق والحفاظ على كفاءة الموظفين في مجال الحداد والرعاية المركزة على الأسرة والمريض. العمل كمورد للحزن أثناء الخدمة. بالتشاور مع المدير، تنفيذ نظام فعال لإدارة علاقات العملاء لتعزيز ولاء العملاء  المسؤوليات الرئيسية 2 الإشراف على العمليات اليومية للمرضى لضمان تجربة مرضى رائعة في جميع مراحل تفاعل المريض. المساعدة في تنسيق الفرق الداخلية مع المدير لتقديم خدمة مرضى سلسة. المساعدة في إنشاء شراكات تجارية generative مع المدير. الإشراف على العمليات اليومية للشركاء لضمان تجربة شريك مثمرة  مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات المطلوبة معرفة قوية بصناعة الرعاية الصحية القدرة على تحليل البيانات بدقة وفعالية فهم إجراءات السرية وحماية البيانات خدمة عملاء ممتازة والقدرة على التواصل بفعالية الاهتمام بتدريب وتطوير المهارات جيد في حل المشكلات وإدارة المهام المتعددة  محترف، مرن، وإيجابي الاستعداد للعمل كجزء من فريق القدرة على العمل بشكل مستقل القدرة على العمل بمستوى عالي جداً معرفة ERP، preferably SAP functional skills، هي متطلب أساسي للنجاح في هذا الدور  خبرة العمل خبرة لا تقل عن 4 سنوات (مطلوب) خبرة العمل في منشأة رعاية صحية (مفضل) خبرة لا تقل عن سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي (مفضل)  الكفاءات المرونة الطلاقة في الذكاء الاصطناعي الكفاءة الثقافية المستوى 3 الدعم العاطفي المستوى 3 القيادة_321977503 الدعوة للمريض المستوى 3 مقاييس رضا المرضى المستوى 3 الرعاية المركزة على المريض المستوى 3 الجودة_321977507 المرونة النفسية التعليم درجة البكالوريوس في أي مجال ذي صلة </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary To administer and support the patient life cycle to meet the company’s objectives of profitability, patient satisfaction, and stakeholder experience. To combine leadership skills with a desire to provide a positive patient experience to lead the patient success team. To organize and develop a way to measure how patient perceive the product and/or service the healthcare facility provides.  Job Responsibilities 1 Ensure that a positive patient experience is well maintained in the area. Assist in planning, directing, and overall coordination of Guest Relations services. Interact directly with patients, families, visitors, and staff daily.  Facilitate real-time service recovery by directly connecting with the patient and their family. Coordinate and maintain staff competency in the area of bereavement and family and patient-centered care. Serve as a bereavement resource while on duty. In consultation with the Director, implement an effective customer relationship management system to foster customer loyalty  Job Responsibilities 2 Oversee the day-to-day patient operations to ensure a delightful customer experience at all stages of the patient engagement. Assist the Director in coordinating with internal teams to deliver seamless patient service. Assist the Director in establishing value generating business partnerships. Oversee the day-to-day partner operations to ensure a fruitful partner experience  Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Strong Knowledge of the Healthcare industry Ability to analyze data in an accurate and time-efficient manner Understanding of confidentiality and safeguarding procedures Excellent customer service and the ability to communicate efficiently Interested in skills training and development Good at problem-solving and multitasking  Professional, flexible, and positive Willingness to work as part of a team Ability to work autonomously Ability to work to a very high standard ERP knowledge, preferably SAP functional skills, are a requirement to be successful in this role  Job Experience Minimum 4 years of experience (required) Experience work in healthcare facility (preferred) Minimum 2 years in GCC (preferred)  Competencies Agility AI Fluency Cultural Competence L3 Emotional Support L3 Leadership_321977503 Patient Advocacy L3 Patient Satisfaction Metrics L3 Patient-Centered Care L3 Quality_321977507 Resilience Education Bachelor's Degree in any related field </div>

وظائف لخريجي كلية التربية في ليبيا

ممرضة رئيسة

Charge Nurse

Registered Dietitian II

محاسب أول

Cardiac Anesthesia and ICU Specialist

Internal Medicine/ Nephrology Specialist

Cardiac Anesthesia and ICU Specialist

Biomedical Engineer

مدير تمريض غرف العمليات

الممرّض المسؤول

مدير المقهى

ممارس الوقاية والسيطرة على العدوى

المستشار الأكاديمي

Biomedical Technician

العمليات والتنفيذي التجاري - الشحن واللوجستيات

محاسب أول

مهندس تآكل أول

Internal Medicine/ Nephrology Specialist

طبيب عام

مسؤول تجربة المرضى

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف لخريجي كلية التربية في ليبيا

اشترك لتصلك وظائف وظائف لخريجي كلية التربية في ليبيا الجديدة دوريا علي بريدك